Fresque de la culture
Durée de 3 heures (dont 3 heures en entreprise)
Référence n°03_241187441F
Objectif général : Développement des compétences
Comprendre les notions de transition écologique et de développement durable, Identifier les enjeux énergétiques et climatiques liés à la transition environnementale, Examiner les facteurs d'émission et comprendre l'impact carbone du secteur culturel, Déterminer un plan d'actions pour décarboner la culture
Contenu
PHASE 1 : FAIRE CULTURE (ICE BREAKER) ice breaker : tour de table des participantes et des animateurstrices ; présentation du déroulement de la Fresque.PHASE 2 : ECHANGES AUTOUR DES ENJEUX ÉNERGIE - CLIMAT (QUIZZ iNVERSE) Animation d'un quizz (jéopardi) autour des enjeux énergie-climat Séquence de sensibiliations autour de la notion d'urgence climatique (individuelle et collective) Temps de vulgarisation des travaux issus du rapport du GIECPHASE 3 : TRAVAIL AUTOUR DES FACTEURS D'ÉMISSION DANS LE SECTEUR DE LA C'ULTURE. Séquence d'identification des postes d'émission de gaz à effet de serre du secteur culturel. Temps d'analyse de l'impact des facteurs d'émission sur l'environnement et introduction du jeu de rôles sur les métiers de la culture.PHASE 4 : ANALYSER L'IMPACT CARBONE DES ACTIVITÉS CULTURELLES. Tour de table de présentation des rôles incarnés par chaque participant et matérialisation de l'impact carbone de leurs activités. Temps de définition de la notion de bilan carbone ; méthode mise au point par l'ADEME pour comptabiliser les émissions de gaz à effet de serre générées par une activité, une entreprise ou un individu.PHASE 5 : DÉCARBONER LA CULTURE Temps de réflexion collaboratif autour des leviers d'actions spécifiques (métiers) transversaux (communs) et collectifs pour réduire son impact.PHASE 6 : CONTINUER À FAIRE CULTURE (DÉCLUSION) Séquence d'analyse et de bilan sur les bénéfices d'une transformation et sur le rôle moteur que peut jouer la Culture par son influence. PHASE 7 : CONCLUSION GÉNÉRALE Bilan de la fresque, mise en mouvement de la démarche de transformation des participants. Conclusion individuelle par les participants et temps de projection sur les actions à mener.
- Organisme
-
Le Damier
- Lieu de la formation
- 30 rue Drelon
63000 Clermont-Ferrand
France - Type de formation
-
En centre
- Coût de la formation
-
Coût de la formation (TTC*) :
- - Coût total : 240.0 €
Pré-requis
- Aucun niveau minimum n est requis pour suivre cette formation.
Financement
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Coût pédagogique (TTC*) :- Coût total : 240.0 €
* Les coûts affichés sont donnés à titre indicatif. Veuillez-vous rapprocher de l’organisme de formation pour obtenir un devis personnalisé.
Organisme de formation
Le Damier
- Adresse électronique
- romain@ledamier.fr
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Contact et lieu de formation
Le Damier
- Téléphone
- 0950268905
- Adresse électronique
- romain@ledamier.fr
- Lieu de la formation
- 30 rue Drelon, 63000 Clermont-Ferrand, France
Prochaine session
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