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1300 profils pour vos critères de recherche

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  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 17/04/2024

    par mes divers expériences dans différents domaines et plus particulièrement le domaine de l'accompagnement vers l'insertion socio-professionnelle, ...

    Points forts

    • Animer, coordonner une équipe
    • Coacher des salariés
    • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
    • Techniques de communication orales, écrites et numériques
    • Mener un entretien, une interview, une audition
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  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 17/04/2024

    10 ans d'expérience dans l’entreprenariat et recrutement. Accompagner les futur(e)s entrepreneurs(es) dans leur création de projet entrepreneurial ...

    Points forts

    • évaluation de l'action correctif si besoin
    • Gestion entreprise et management d'activités
    • Organiser un recrutement
    • Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
    • Techniques de gestion de conflit
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  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 16/04/2024

    Points forts

    • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
    • Faire preuve de curiosité
    • Faire preuve de rigueur et de précision
    • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
    • Travailler en équipe
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  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 16/04/2024

    Je recherche activement un poste dans le domaine RH et/ou du droit du travail

    Points forts

    • S'adapter aux changements
    • Accomplir des démarches pour le compte de clients
    • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
    • Réaliser une recherche documentaire
    • Rédaction mails
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  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 09/04/2024

    10 ans d'expérience dans différents secteurs d'activité (Btp,transport, recrutement,garage) Très bonne maîtrise des outils bureautiques. Excellent ...

    Points forts

    • Techniques de communication orales, écrites et numériques
    • Utiliser les outils bureautiques
    • Logiciel de traitement de texte
    • Logiciel tableur
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  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 04/04/2024

    Un Accompagnement RH bienveillant, Orienté Performance A Coup Sûr offre une double expertise en Transformation et Développement Humain, permettant ...

    Points forts

    • Animer, coordonner une équipe
    • Élaborer des processus, méthodes et outils de gestion des ressources humaines
    • Participer à la stratégie de l’entreprise en étant bras droi
    • Proposer et accompagner des actions de transformation organisationnelle
    • Transformer et développer la richesse humaine pour gagner de
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  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 18/03/2024

    Avec plus de 2 ans d'expérience dans le domaine de la formation et 6 ans d'expérience professionnelle au total, je cherche un emploi qui me ...

    Points forts

    • Concevoir un programme de formation
    • Droit de la formation
    • Élaborer, suivre et piloter un budget
    • Gestion administrative
    • Mettre en place un plan de développement des compétences, de formations
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  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 15/03/2024

    Après une carrière au sein du ministère de la défense, mon parcours professionnel s'est poursuivi dans les secteurs de l'intérim, du service à la ...

    Points forts

    • Faire preuve d'autonomie
    • S'adapter aux changements
    • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
    • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
    • Organiser le fonctionnement d'une structure
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  • Disponibilité sous délai - Profil mis à jour le 06/03/2024

    Professionnelle aguerrie, dotée d'une décennie d'expérience polyvalente, je suis une experte en constante évolution, désormais titulaire d'un Master ...

    Points forts

    • Définir des besoins en développement des compétences
    • Prendre des initiatives et être force de proposition
    • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
    • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
    • Animer, coordonner une équipe
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  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 20/02/2024

    17 ans d'expériences

    Points forts

    • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
    • Logiciel de paie
    • Sélectionner des candidats pour un poste
    • Règles de sécurité
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