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Agent / Agente d'entretien des espaces verts (H/F) 51 - EPERNAY
Offre n° 174DYJB
Agent / Agente d'entretien des espaces verts (H/F)
51 - EPERNAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 juin 2024
Sous l'autorité d'un chef d'équipe, vous assurerez les missions suivantes : - Effectuer les travaux de plantation et d'entretien des espaces verts (tonte, ramassage des feuilles, binage, effleurage, désherbage manuel, taille des arbustes et des haies, arrosage manuel et automatique, débroussaillage manuel ) - Réaliser l'entretien des surfaces minérales (ramassage des papiers, balayage, ) - Assurer l'entretien et le nettoyage du matériel (outils, systèmes d'arrosage automatique, ) et des vestiaires - Participer aux décorations événementielles (livraison de plantes, installation et démontage des sapins de Noël) - Participer aux opérations hivernales de salage Particularités du poste : - Port des équipements de sécurité. - Utilisation de matériels mécaniques et électriques. - Temps de travail annualisé : horaires de septembre à avril : 7h30-14h15 et de mai à août : 6h30-14h00. - Disponibilité pour animations ponctuelles le week-end (marché aux fleurs, collecte de sapins ) et salage hors temps de travail.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1905.8 Euros sur 12 mois
- régime indemnitaire
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents travaux paysagers Cette formation est indispensable
Compétences
- Bonne pratique de l¿entretien du matériel Cette compétence est indispensable
- Connaissance des règles sécurité sur les chantiersCette compétence est indispensable
- Connaissances en botanique nécessairesCette compétence est indispensable
- Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
- Entretenir un élément de décoration
- Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
- Tailler les arbres
- Techniques d'engazonnement
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
500 à 999 salariés
Merci d'adresser avant le 30 juin 2024 votre candidature avec un CV et lettre de motivation à : Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines- Hôtel de Ville -7 bis, avenue de Champagne BP 505- 51331 Epernay cedex. Ou par voie électronique depuis l'offre. Mme Rose-Marie CREPIN
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