Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable adjoint de structure d'accueil petite enfance (H/F) 35 - Ille et Vilaine
Offre n° 0466817
Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable adjoint de structure d'accueil petite enfance (H/F)
35 - Ille et Vilaine
Actualisé le 01 mai 2024
RESPONSABLES EDUCATION LOISIRS F/H La Direction Éducation Enfance est compétente pour contribuer à la définition et piloter la mise en oeuvre de la politique éducative locale ; à ce titre, elle assure la coordination du Projet Éducatif Local de la Ville de Rennes. Elle oeuvre en direction des écoles pour assurer leur fonctionnement. Par ailleurs, elle organise et gère l'ensemble des temps péri et extra scolaires en mettant en place les moyens nécessaires à l'animation des accueils sur ces temps. Enfin, elle assure la coordination du Projet de Réussite Éducative auquel sont rattachées les Cités Éducatives. Ainsi, en dehors des vacances scolaires, la Direction Éducation Enfance assure et garantit quotidiennement le bon fonctionnement des 89 écoles et accueils périscolaires Rennais, ce qui se traduit notamment par : - L'accueil de plus 14500 enfants sur les écoles dont 9000 enfants sur le temps du midi et 4500 sur le temps du soir. - Le management de 1500 agents municipaux (dont 850 agents permanents). - L'organisation des temps périscolaires (midi et soir). - La gestion des moyens matériels mis à disposition des écoles. - La relation avec 9500 familles. Dès lors pour assurer l'opérationnalité d'une partie de ses missions, la direction s'organise autour de services centraux et de 6 antennes réparties sur l'ensemble du territoire. Relais de la politique éducative développée par la collectivité, vous assurez la direction d'un accueil collectif de mineurs et la coordination des activités des enfants sur les différents temps péri et extra scolaires. Membre à part entière de la sphère éducative, vous concevez, proposez et mettez en oeuvre des projets d'activité en cohérence avec le projet éducatif de la ville, les caractéristiques et les besoins du public accueilli. Très concrètement, sous la responsabilité du responsable d'antenne, vous assurez le bon fonctionnement d'une structure d'accueil collectif pour enfants de 3 à 12 ans. À ce titre, vous construisez et mettez en oeuvre les projets pédagogiques en référence au projet éducatif du territoire en associant l'équipe d'animation et en concertant les directeurs d'école. Vous assurez le suivi de ces projets, le partenariat avec les différents acteurs éducatifs et contribuez au développement d'actions d'animations transversales ou de quartier. Par ailleurs, vous pilotez la coordination de l'équipe d'animation et le suivi de l'intervention des animateurs. Vous garantissez le bon fonctionnement des temps d'animation ainsi que la sécurité des locaux et du personnel par délégation sur les temps périscolaires. Enfin, de par votre positionnement, vous participez activement à la relation avec l'environnement éducatif (parents, enseignants, autres personnels municipaux) en vue de garantir le bien être de l'enfant. Vous animez la relation avec les familles par la communication auprès des parents sur la vie et le fonctionnement des temps non scolaires mais également la valorisation des actions menées à destination des enfants accueillis. Profil : Titulaire du BPJEPS ou d'un diplôme équivalent et justifiant idéalement d'une première expérience de direction d'un accueil collectif des mineurs, vous possédez une bonne connaissance des techniques d'animation et du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant de 3 à 12 ans et de ses besoins. Vous maîtrisez le cadre règlementaire des accueils collectifs de mineurs. Reconnu pour votre sens des responsabilités, votre dynamisme, votre capacité à impulser, concevoir, piloter et évaluer des projets, vous disposez d'un bon sens relationnel et de communication. À savoir sur ce poste : - Horaires : annualisation du temps de travail sur la base de 35h. 11h15 à 19H les jours scolaires. 11H30 - 19H le mercredi - 10H...
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
Rennes Ville & Métropole et ses 5500 agents oeuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d'aujourd'hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail de ses agents. Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes...
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