Infirmier / Infirmière en EHPAD (H/F)

Actualisé le 13 janvier 2021 - offre n° 107YLZB

Contribuer à la définition du projet de soins infirmiers et du projet de vie.- Contribuer à la vigilance continue et l'accompagnement des résidents dans le cadre de son périmètre d'activités.- Contribuer à la démarche qualité et d'amélioration continue (groupes de travail, suivi des incidents, axes de progrès...).- Contribuer à la définition des projets individualisés de prise en charge des résidents.- Participer à l'accueil, l'intégration et l'encadrement pédagogique des nouveaux collaborateurs et stagiaires qui lui sont confiés.- Contribuer à la gestion des risques interdisciplinaire définie par les procédures et protocoles de vigilance internes.- Réaliser les soins infirmiers courants et prescrits concourant à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne âgée et de l'accompagner.- Suivre la tenue du dossier du résident et la traçabilité des soins conformément aux règles définies. Poste a pourvoir immédiatement.

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H Horaires normaux

Salaire

Salaire : Mensuel de 2100 Euros à 2550 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médicalCette compétence est indispensable
Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicaleCette compétence est indispensable
Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)Cette compétence est indispensable
Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état cliniqueCette compétence est indispensable
Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)Cette compétence est indispensable