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- Détail de l'offre 169HBLZ
Le CAMSP recrute UN(E) ASSISTANT(E) SOCIAL(E ) (H/F) 26 - ROMANS SUR ISERE
Offre n° 169HBLZ
Le CAMSP recrute UN(E) ASSISTANT(E) SOCIAL(E ) (H/F)
26 - ROMANS SUR ISERE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 avril 2024
Le CAMSP polyvalent de Romans accueille des enfants de o à 6 ans présentant un handicap avéré, des difficultés dans leur développement moteur, psychomoteur ou cognitif, ou des facteurs de risque de troubles du neurodéveloppement. Il est composé d'une équipe pluridisciplinaire partageant les mêmes valeurs, expérimentée et professionnelle. CDD jusqu'en décembre 2025 Poste de catégorie A contractuel de la fonction publique territoriale Temps de travail : 50% - 19h30 - heures annualisées - 10 semaines de congés POSITION INSTITUTIONNELLE : Liaison hiérarchique : sous l'autorité de la directrice du CAMSP et du médecin MISSIONS PRINCIPALES : ASSURER L'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL AIDER DANS LES DEMARCHES ADMINISTRATIVES ET SOCIALES (MDA, ) SOUTIEN A LA PARENTALITE ET GUIDANCE DES PARENTS (questionnaire répit, information et accompagnement des familles dans les possibilités de soins et d'orientation à la sortie du CAMSP, groupe de parents, ) ASSURER SA MISSION DE PROTECTION DE L'ENFANT PARTICIPATION AUX SYNTHESES ET PROJET DE SOIN TRAVAIL EN EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE AU SEIN DU CAMSP ARTICULATION AVEC LES PARTENAIRES SOCIAUX FORMATION ET QUALITES REQUISES DE d'assistant social. Connaissance du développement du jeune enfant et du handicap Connaissance du dispositif administratif d'aide à la personne en situation de handicap, Maitrise de l'outil informatique Guidance / Accompagnement parental Avoir les sens des relations humaines, Savoir rendre compte à l'équipe et à la direction et aux partenaires sociaux Capacité à entretenir des relations avec des réseaux de partenaire Déontologie : poste soumis aux règles déontologiques de la profession et au secret professionnel partagé. Contrainte spécifique au poste : présence indispensable les mardi matin et jeudi après-midi ; horaires variables du lundi au vendredi (fermetures l'après-midi les mercredi et vendredi) Avantages : Ticket restaurant, CNAS, Véhicule de service, Prise de fonction au plus tôt et au plus tard le 19 aout 2024 ; Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter Madame Audrey LEBOURGEOIS, directrice du CAMSP au 04.75.02.61.36
- Type de contrat
-
CDD - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- FPT assistant soc
Profil souhaité
Expérience
- 36 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE d'assistant social.
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Créer une relation de confiance
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Relayer de l'information
- Connaissance du développement du jeune enfant
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
CAMSP
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
le CAMSP (Centre d'Action Médico Sociale Précoce) est géré par le CCAS de la ville de Romans. Il accueille les enfants âgés de 0 à 6 ans présentant un trouble de développement (retard ou un handicap sur le plan moteur, psychomoteur, sensoriel ou cognitif.) Il propose des consultations de : -dépistage accompagnées de bilans pluridisciplinaires si besoin -de développement permettant l élaboration d un projet d accompagnement global mis en oeuvre en ambulatoire au CAMSP ou en libéral Mme audrey lebourgeois
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