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- Détail de l'offre 169HWBR
Aide-Soignant ou Apui à la fonction Aide Soignant (H/F) 71 - PARAY LE MONIAL
Offre n° 169HWBR
Aide-Soignant ou Apui à la fonction Aide Soignant (H/F)
71 - PARAY LE MONIAL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 avril 2024
Dans le cadre de remplacements , l'aide-soignant(e) ou l'appui à la fonction aide-soignant assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante - Participe aux projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES) ou vous avez une expérience confirmée en appui à la fonction aide-soignant. Travail un week-end sur deux. Le salaire est défini en fonction de votre diplôme et de votre expérience professionnelle.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail le week-end
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1800.00 Euros à 2250.00 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - Appui fonction aide soignantCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent aide-soignant
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
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