Chargé / Chargée de développement économique (H/F) 08 - CHARLEVILLE MEZIERES
Offre n° 170PXPY
Chargé / Chargée de développement économique (H/F)
08 - CHARLEVILLE MEZIERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 avril 2024
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est représente les entreprises artisanales de son territoire. Elle accompagne l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle, de la création de l'entreprise à sa transmission, en passant par un appui dans la gestion de l'activité ou la défense des intérêts des artisans. La CMAR GE (Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est) implantée à Metz recherche pour son établissement de Charleville-Mézières : 1 Chargé de développement économique (H/F) Titulaire avec stage probatoire 12 mois Poste basé à CHARLEVILLE-MEZIERES (08) Principales missions : - Informer, conseiller, accompagner et réaliser des diagnostics économiques auprès des chefs d'entreprise et des porteurs de projets, - Instruire des dossiers permettant aux chefs d'entreprises de bénéficier de dispositifs d'aides, - Animer des réunions d'information, des ateliers ou des formations - Assurer la promotion et la commercialisation de l'offre de services de la CMA - Participer aux actions économiques territoriales avec les collectivités territoriales, les réseaux de professionnels et autres partenaires, - Assurer le reporting de l'activité réalisée, Des interventions seront possibles sur l'ensemble du territoire des Ardennes. Profil recherché : Formation supérieure Bac+3 minimum dans le domaine du droit des entreprises, de la gestion d'entreprise ou du développement local. Expérience professionnelle dans l'accompagnement à la création d'entreprise et animation de projet. Connaissance de l'environnement institutionnel et économique local appréciée. Qualités requises : - Maîtrise du droit des entreprises - Maîtrise de la gestion d'une entreprise - Connaissance du tissu économique local appréciée - Maitrise des outils bureautiques courants - Capacité rédactionnelle et de synthèse - Déplacements fréquents, permis B indispensable Prise de poste : Dès que possible
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2145 Euros sur 13 mois
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents droit société - ou gestion entreprises
Compétences
- Apporter un appui à des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de réactivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Entreprise
CMAR GRAND EST
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Les Chambres de Métiers et de l'Artisanat (CMA) sont gérées par des chefs d'entreprise élus par leurs pairs. Elles constituent un réseau national de 19 structures au service des valeurs de l'artisanat et des entreprises de proximité, « Première entreprise de France ». La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est est un établissement public au service des 125 000 entreprises artisanales du territoire. Elle est chargée de représenter auprès des pouvoirs publics. Mme CHRISTINE RICHET
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