Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F) 47 - MARMANDE
Offre n° 171FSQG
Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)
47 - MARMANDE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 avril 2024
Votre Cabinet de recrutement Manpower du Lot et Garonne recherche pour son client, PME familiale leader dans le négoce de matériaux second œuvre, un Responsable Ressources Humaines (RRH) (H/F) en CDI basé au sein de son siège à Marmande. Les missions Rattaché(e) à la Direction de l'entreprise, vous êtes garant du déploiement de la politique et des pratiques RH auprès des équipes sur le terrain (environ 160 collaborateurs). Votre rôle s'articule autour de quatre axes principaux : -Recrutement : Recrutement des CDD/CDI et alternants : Mise en ligne des annonces, tri des candidatures et accompagnement des Managers durant les entretiens Parcours d'intégration : Suivi et accompagnement des Managers dans le respect de la procédure -Administration du personnel et paie : Paie : Appui de la Responsable paie et possibilité de remplacement lors des congés Gérer les démarches disciplinaire et faire appliquer les sanctions Appliquer la grille salariale de l'entreprise Assurer le suivi la masse salariale en collaboration avec La Responsable paie Mettre à jour les tableaux de bord RH -Formation : Mettre en œuvre les formations non-obligatoires Suivre les budgets Effectuer un reporting des actions menées -Appui des managers : Signaler les éventuels conflits et proposer des solutions Assister et conseiller les managers dans l'application du droit social et le respect des dispositions RH de l'entreprise (Loi, Convention Collective, Règlement Intérieur) D'autres missions pourront vous être confiées selon votre appétence. Statut Cadre base 39h/semaine. Rémunération en fonction de votre expérience. Avantages : prime objectif, prime vacances, prime Noël, Ticket Restaurant, CSE, Mutuelle familiale. Le profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 idéalement en Ressources Humaines et vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste généraliste opérationnel dans une PME. Vous possédez de fortes qualités d'écoute et vous savez vous montrer disponible pour vos collaborateurs. Vous souhaitez vous impliquer dans un groupe où la proximité et la simplicité sont des valeurs fortes. Vous avez l'esprit d'équipe et vous savez collaborer avec les autres services de l'entreprise. Vous souhaitez intégrer un groupe familial avec des valeurs fondamentales comme l'honnêteté, l'esprit d'équipe et la confiance ? Alors postulez pour découvrir cette opportunité !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3500 Euros sur 12 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents ressources humaines
Compétences
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Législation sociale
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Réaliser la gestion administrative du personnel
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
MANPOWER FRANCE
6 à 9 salariés
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