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- Détail de l'offre 171WXTQ
Aide soignant.e pour le SSIAD (H/F) 63 - CLERMONT FERRAND
Offre n° 171WXTQ
Aide soignant.e pour le SSIAD (H/F)
63 - CLERMONT FERRAND - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 avril 2024
Les missions : Accompagner les résidents dans la fin de vie en tenant compte du mode de vie de chacun Expliquer la modalité de la démarche à l'entourage Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage Participer à des travaux de réflexion pour mettre en place des actions en cohérence avec les objectifs et le projet d'établissement Entretenir l'environnement immédiat de la personne Assurer un service en lien avec les besoins des résidents Stimuler et mobiliser physiquement la personne Participer, sous la responsabilité des infirmiers, à des soins visant à répondre aux besoins des personnes Elaborer et mettre en place des protocoles d'hygiène Respecter les protocoles de qualité Surveiller l'état de santé du résident Effectuer et contrôler les soins d'hygiène et de confort Réaliser des soins infirmiers Assurer les transmissions orales et écrites Assurer la mise à jour régulière des plans de soins en lien avec l'IDEC Participer aux réunions de service Participer à la gestion, à l'entretien et au contrôle du matériel et des équipements Participer à l'accueil et à l'intégration des stagiaires/ nouveaux agents Savoir faire : Transmission d'informations pertinentes Démarche qualité, protocoles d'hygiène et sécurité Réglementation d'hygiène et de sécurité Règles de confort Technique de manutention des personnes Règles d'entretien du matériel Techniques relationnelles et de communication Instaurer un climat de confiance avec le résident et son entourage Savoir être : Esprit de synthèse Esprit d'anticipation Sens de l'organisation Sens du service public Sens de l'observation Être respectueux Être disponible Sens des responsabilités Esprit d'initiative Être autonome Avoir l'esprit d'équipe Faculté d'adaptation
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 17.84 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent aide-soignant - DE Aide soignante Cette formation est indispensable
Compétences
- Réglementation d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
- Démarche qualité, protocoles d'hygiène et sécuritéCette compétence est indispensable
- Instaurer un climat de confiance avec entourageCette compétence est indispensable
- Instaurer un climat de confiance avec le résident Cette compétence est indispensable
- Règles d'entretien du matérielCette compétence est indispensable
- Règles de confortCette compétence est indispensable
- Technique de manutention des personnesCette compétence est indispensable
- Techniques relationnelles et de communicationCette compétence est indispensable
- Transmission d'informations pertinentesCette compétence est indispensable
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
CCAS
100 à 199 salariés
Le Centre Communal d Action Sociale (CCAS) est un établissement public communal, en charge de la politique municipale en faveur des seniors, des personnes en difficulté et des personnes en situation de handicap. Mme Jennifer COLAK
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