Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F) 93 - ST DENIS
Offre n° 171XXWV
Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)
93 - ST DENIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 avril 2024
PRÉSENTATION DE La structure Créé en 2014, le Jardin Picou est une crèche associative à gestion parentale de 16 places pour enfants âgés de 15 mois à 3 ans. L'équipe pédagogique est composée de 6 professionnels. La crèche dispose d'espaces extérieurs (toit-terrasse, cour) et d'une cuisine située à proximité directe de l'espace de vie des enfants. Le projet pédagogique de la crèche met en œuvre une pédagogie active, basée sur l'ouverture à la nature, le jeu libre et la motricité libre. Les aménagements intérieurs et extérieurs sont pensés pour permettre aux enfants d'explorer l'environnement et de se sentir libre dans leurs corps. Le projet pédagogique est disponible sur le site internet de la crèche : https://www.jardin-picou.fr DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité et en collaboration avec la directrice de la crèche, vos missions seront les suivantes : - Mener des actions d'éducation, de co-éducation, d'éveil, de soin, de prévention visant au bien être, à l'autonomie et au développement affectif, physique et psychomoteur des enfants, dans le respect du projet d'établissement - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant - Accueillir les familles et mener des actions de soutien à la parentalité - Participer à la réflexion, à l'élaboration, à la mise en œuvre du projet social et éducatif, en collaboration avec l'équipe des professionnels et les membres de l'association - Pratiquer l'observation de l'enfant pour comprendre son développement et suivre son évolution au sein du groupe de référence. - Partager ses observations en réunion d'équipe. - Déterminer les besoins en matériel pédagogique, en lien avec l'équipe et la direction. - Veiller au renouvellement des activités auprès des enfants, en lien avec leur âge. - Aménager l'espace en fonction de l'évolution des enfants pour assurer leur sécurité et leur bien-être. - Accompagner par groupe de référence, chaque enfant dans les activités quotidiennes (repas, soins, endormissement, sorties..) pour répondre à ses besoins individuels, favoriser sa sécurité affective, son autonomie et sa socialisation au sein du groupe. - Favoriser le jeu libre en proposant des jeux qui répondent aux besoins de l'enfant et participent à éveiller sa curiosité, son autonomie, son épanouissement et son développement; - Faire évoluer le jeu libre en fonction des saisons, des thèmes choisis, en partenariat avec les parents et les partenaires de l'association (Sorties au parc, aux Serres communautaires de Saint Denis, Médiathèque...) - Vérifier le bon fonctionnement du matériel pédagogique et assurer son entretien préventif (repérer et signaler les dysfonctionnements). - Participer aux tâches quotidiennes d'entretien des locaux et du matériel de la crèche, dont les sanitaires. PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, être titulaire d'un diplôme d'Educateur Jeunes Enfants (EJE). Une première expérience est un plus. Être intéressé.e par des apprentissages centrés sur des pédagogies actives. Les qualités et compétences recommandées sont : - connaître les règles d'hygiène et de sécurité relatives aux soins et aux besoins des enfants - savoir évaluer l'état clinique des enfants et utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins - observation, écoute, patience, bienveillance, douceur, respect des besoins individuels des jeunes enfants au sein du collectif - capacités relationnelles et de communication avec l'équipe et les parents - créativité, sens de l'organisation, esprit d'initiative - adaptabilité, prise de recul, remise en question de ses pratiques professionnelles
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2432.0 Euros sur 12 mois
- Restauration
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ansCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ansCette compétence est indispensable
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)Cette compétence est indispensable
- Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicapCette compétence est indispensable
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipementsCette compétence est indispensable
- Animer des actions collectives de prévention et d'éducation à la santéCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Concevoir un projet éducatifCette compétence est indispensable
- Droit de l'enfant et protection des mineursCette compétence est indispensable
- Développer et gérer ses relations interpersonnelles avec ses collègues et clients ou partenairesCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Gérer une situation conflictuelleCette compétence est indispensable
- Impliquer un publicCette compétence est indispensable
- Législation socialeCette compétence est indispensable
- Organisation d'évènements culturels ou artistiquesCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Organiser et planifier une activitéCette compétence est indispensable
- Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptationCette compétence est indispensable
- Piloter un projet individuelCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Promouvoir le développement durableCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueilCette compétence est indispensable
- Réaliser des gestes de premiers secoursCette compétence est indispensable
- Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durableCette compétence est indispensable
- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personneCette compétence est indispensable
- Surveiller l'état de santé d'un enfantCette compétence est indispensable
- Valoriser et partager les bonnes pratiquesCette compétence est indispensable
- Étapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Évaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidienCette compétence est indispensable
- Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécuritéCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Travailler en équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
creche associative picou
6 à 9 salariés
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