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Aide-soignant / Aide-soignante ou AES ou AMP (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 172BHMM
Aide-soignant / Aide-soignante ou AES ou AMP (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 mai 2024
EHPAD de 79 lits situé à Dijon recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) ou avec expérience en EHPAD ou un(e) AMP/ AES diplômé(e) pour un CDD à temps plein. Nous rejoindre c'est: -travailler dans un cadre architectural remarquable -bénéficier pour vos pauses d'une salle du personnel climatisée et d'un grand parc verdoyant -travailler avec des équipements modernes et fonctionnels (charriots de soins neufs, tablettes pour l'émargement des soins, ) -intégrer un établissement soucieux du bien-être au travail (rails dans des chambres, plusieurs lèves malades...) -rejoindre une équipe soignante polyvalente (IDE, AS, ASG, MEDCO, IDEC, AES, AMP, ergothérapeute...) -pouvoir participer à des groupes de travail et de réflexion pour améliorer l'accompagnement des résidents (comité fin de vie, lutte contre la douleur, comité hygiène...) L'EHPAD possède un parcours de santé dans son parc pour les résidents et il sera accessible aux salariés durant leur pause. Pour garantir le respect du rythme des résidents et bien-être au travail les roulements sont en 10h (1 week-end sur 2). Les équipes bénéficient du logiciel de soin Netsoins. L'équipe soignante est composée d'un médecin coordonnateur, d'une Infirmière coordinatrice (IDEC), de 4 IDE, de 21 aides-soignants et AMP/AES et d'une Assistante de Soin en Gérontologie (ASG) intervenant sur le Pôle d'activités et de Soins Adaptés (PASA). Pour le bon fonctionnement des prises en charge des résidents et de l'établissement, nous recherchons une personne rigoureuse, dynamique, faisant preuve de réflexion dans les soins et capable de travailler en équipe. Vous effectuerez : - Soins d'hygiène et de confort, - Distribution et aide aux repas, - Accueil du résident, - Transmissions écrites et orales, - Collaboration sous la responsabilité des IDE, - participation aux projets de l'établissement (projet d'établissement, projet individualisé du résident ), Travail en journée10 heures de 7h30 à 19h30 ou 8h30 à 20h30 : - semaine 1 : lundi, mardi, samedi, dimanche = 40 heures - semaine 2 : mercredi, jeudi, vendredi = 30 heures Nombreux avantages: reprise d'ancienneté, prime annuelle, prime grand âge, jours fériés travaillés, payés et récupérés, avantages sociaux ( bons d'achats, arbres de Noël pour les enfants, chèques vacances ), repas faits maison à tarifs très réduits. Établissement situé au centre-ville de Dijon, parking à disposition et possibilité de venir en tram, bus, vélo, à pied, ... Salaire : 26 832,00€ à 28 173,00€ par an (négociable)
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 26832 Euros à 28173 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent aide-soignant - Diplôme d'état AS/ AMP/ AES Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierCette compétence est indispensable
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
- Surveiller l'état de santé d'une personne
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
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