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- Détail de l'offre 172CHXV
Chargé(e) de mission Commerce alimentaire, non alimentaire (H/F) 974 - ST DENIS
Offre n° 172CHXV
Chargé(e) de mission Commerce alimentaire, non alimentaire (H/F)
974 - ST DENIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 avril 2024
MISSIONS PRINCIPALES : - Informer, conseiller et accompagner les entreprises dans des démarches collectives de professionnalisation et d'amélioration - Accompagner les filières dans des démarches collectives de structuration, d'innovations commerciales - Fédérer un réseau de partenaires et initier des projets - Animer la Commission Commerce alimentaire et la Commission Commerce non alimentaire de la CCI Réunion - Emettre des avis techniques dans les domaines - Réaliser le suivi administratif des actions (bilan d'activité, indicateurs COM, .) - Effectuer une veille stratégique dans les domaines - Participer aux groupes de travail des acteurs locaux et projets transversaux du Pôle économique PROFIL : Bac+4/5 Ecole de Commerce, Université Compétences techniques : - Bonnes connaissances des secteurs d'activité à la Réunion - Expériences dans le conseil aux entreprises - Bonne compréhension des enjeux liés à la thématique - Capacité à animer des groupes de travail - Bonnes capacités rédactionnelles, sens de l'analyse et de synthèse Compétences requises : - Être capable d'organiser son plan d'actions annuel ou pluriannuel par rapport aux objectifs globaux fixés. - Très bon relationnel, forte capacité de mise en réseau et de sensibilisation - Fort esprit d'équipe et capacité à travailler avec différents acteurs privés/publics - Esprit de curiosité et à l'aise avec les outils informatiques
- Type de contrat
-
CDI
CDI de chantier ou d'opération - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- Selon le profil
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents - Ecole de Commerce, Université Cette formation est indispensable
Compétences
- Apporter un appui à des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de curiosité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Entreprise
POLE INTERNATIONAL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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