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Cadre de santé ou Faisant Fonction de Cadre de Santé (H/F) 57 - SARREBOURG
Offre n° 172FJJG
Cadre de santé ou Faisant Fonction de Cadre de Santé (H/F)
57 - SARREBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 avril 2024
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Un poste de cadre de santé ou Faisant Fonction de Cadre de Santé à temps plein à pourvoir au Centre Hospitalier de Sarrebourg Poste à pourvoir par voie de mutation, détachement, CDD pouvant aboutir sur un CDI Cadre en charge de la filière domicile regroupant l'Hospitalisation à Domicile (HAD), l'Equipe Mobile de Gériatrie (EMG) et l'Equipe Mobile de Soins palliatifs (EMSP). Missions principales (communes HAD, EMSP, EMG) : - Mettre en oeuvre les objectifs institutionnels en cohérence avec les orientations du projet d'établissement, du projet médical et du projet de soins; - Etre le relais des orientations du projet de soins; - Gérer les unités en favorisant l'adéquation entre les ressources et les besoins; - Manager le personnel placé sous sa responsabilité. Animer, accompagner les équipes et coordonner les moyens en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations (réunions de service, réunion pluridisciplinaire avec les intervenants extérieurs, soins palliatifs, équipe mobile...); - Développer les compétences individuelles et collectives (concevoir des formations en intra visant le perfectionnement des différentes techniques de soins, cabinets libéraux invités...); - Être garant de la qualité et la sécurité des soins et identifier des indicateurs de suivi; - Evaluer la qualité des prestations, des pratiques professionnelles et de la gestion des risques; - Assurer la promotion de l'hospitalisation à domicile ainsi que des unités de supports EMG et EMSP auprès des structures médico-sociales et des professionnels libéraux; Missions principales (HAD) : - Participer au développement de l'HAD avec l'ensemble des professionnels médicaux et paramédicaux sur le territoire santé; - Favoriser les relations avec les professionnels libéraux coopérant avec le service; - Contribuer au développement du dossier informatisé en HAD en lien avec le service informatique; - Organiser l'activité de soins et des prestations associées (recherche cabinet infirmier, SSIAD, prestataire...) Missions principales (EMSP, EMG) : - Au sein de l'établissement, assister les services non spécialisés dans la prise en charge et l'orientationdes patients âgés en apportant une expertise gériatrique; - Développer l'activité extra hospitalière de l'EMG sur les lieux de vie des personnes âgées; - Développer l'appui auprès des professionnels de santé; - Garantir un fonctionnement optimal des équipes EMSP et EMG permettant un accès à tous les usagersqui le nécessitent; - Coordonner la prise en charge des patients et de leurs proches relevant de soins palliatifs et améiorer la démarche palliative; - Respecter l'engagement à l'application des soins palliatifs tels que définis par la Société Française d'Accompagnement et de Soins Palliatifs (SFAP) dans toutes les prises en charge; Organisation du poste : - temps de travail : décompte de 39 h avec un forfait de 19 RTT sans HS - repos fixes les samedis, dimanches et jours fériés - Horaires journaliers variables en fonction des nécessités de service avec une présence obligatoire de 9h00 à 16h00 - la continuité de la présence de l'encadrement est instaurée. Une organisation formalisée est définie en l'absence du cadre de santé.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Salaire selon grille indiciaire FPH
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents encadrement infirmier - diplôme infirmier ou cadre de santé Cette formation est indispensable
Compétences
- Apporter un appui technique pour le personnelCette compétence est indispensable
- Concevoir des protocoles de soinsCette compétence est indispensable
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Piloter une activitéCette compétence est indispensable
- Protocoles de soinsCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
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