Chargé de recrutement (H/F) 33 - BEGLES
Offre n° 172GJTN
Chargé de recrutement (H/F)
33 - BEGLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 avril 2024
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Hello Medical recherche un alternant pour un poste de chargé de recrutement H/ Nous proposons en amont du contrat en alternance, une action de formation préalable au recrutement AFPR financée par France Travail, de 400h maximum sur une durée de 2 mois à 3 mois. Ce tutorat sera encadré par un plan détaillé individuel de formation adapté à votre profil. Des heures de formations seront attribuées à plusieurs domaines de compétence RH. Ceci vous permettra de commencer votre alternance avec une première expérience et formation dans le domaine RH. Vous aurez pour mission de : - Publier des offres d'emploi sur les sites spécialisés, trier ensuite les CV, puis s'occuper de faire passer les pré-entretiens aux candidats. - Réaliser le sourcing des candidats sur les différents jobboards partenaires. - Réaliser des emailing quotidiens pour la diffusion des besoins clients, et le push des disponibilités des candidats. - Participer à la gestion des planning intérimaires / vacataires Le métier est fortement axé sur le côté relationnel et réactivité, pour satisfaire tant les clients que les candidats. Afin de pouvoir embaucher le bon candidat pour un poste à pourvoir, il doit être doté d'un grand sens de l'écoute, mais il doit également : - Faire preuve d'impartialité dans ses choix concernant les candidats ; - Avoir une très bonne faculté d'analyse et d'observation ; - Avoir de bonnes qualités humaines ; - Etre organisé et rigoureux ; - Connaître parfaitement le fonctionnement de l'entreprise ; Conditions de travail : - 35h / semaine du Lundi au Vendredi - 9h 12h30/13h30 17h - Bureaux basés au Jardin public pole médical - Bureaux basés sur Bègles pole paramédical
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : selon âge
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelleCette compétence est indispensable
- GRHCette compétence est indispensable
- Recruter et intégrer une personneCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
- Conseiller des entreprises
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
HELLO MEDICAL
Mme Myriam SOUAKRI
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