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- Détail de l'offre 172HHLQ
Encadrant technique d'insertion (H/F) 35 - DOL DE BRETAGNE
Offre n° 172HHLQ
Encadrant technique d'insertion (H/F)
35 - DOL DE BRETAGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 avril 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
En lien direct avec la directrice opérationnelle et un encadrant technique, les missions principales qui vous seront confiées sont : - La réalisation des chantiers environnement - espaces verts en conformité avec les demandes des clients. Tâches techniques principales : désherbage manuel, tonte de pelouse, taille de haies et de massifs, plantations, débroussaillage, élagage... ainsi que d'autres tâches occasionnelles (plantations, petite maçonnerie, nettoyage du littoral ) - La participation à l'organisation et la planification des chantiers avec les clients - L'encadrement d'une équipe de 6 à 10 salariés en parcours d'insertion : vous les formerez, les guiderez dans leurs gestes d'apprentissage et évaluerez la progression de chacun - La sécurisation du chantier d'insertion, le port des EPI et le respect des consignes de sécurité - Les échanges réguliers avec la Direction et les Accompagnatrices Socio-Professionnelles permettant l'accompagnement global et l'émergence du projet professionnel de chaque salarié en parcours d'insertion - La participation aux réunions d'équipe, réunions thématiques et temps d'analyse de pratiques Lieu de travail : - Lieu d'embauche : Atelier situé à Dol de Bretagne - Chantiers itinérants sur le secteur de Dol de Bretagne, Saint Malo Agglomération et Baie du Mont Saint Michel CONTRAT ET CONDITIONS DE TRAVAIL - CDD jusqu'au 31/07/2024 (contrat éventuellement renouvelable) - 1 à 2 jours par semaine (entre 7,5 heures et 15 heures par semaine) - Rémunération : Convention collective des Ateliers et Chantiers d'Insertion - Indice 309 - Avantages : Chèques déjeuner + mutuelle + prévoyance - Poste à pourvoir dès que possible
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon convention
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - Dans le secteur de l'InsertionCette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Entretien des espaces vertsCette compétence est indispensable
- Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
- Améliorer l'ergonomie de postes de travail
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
PASS'EMPLOI
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Inscrite dans le champ et les valeurs de l'économie sociale et solidaire et de l'insertion par l'activité économique, l'association PASS'EMPLOI, dont le siège est situé sur Saint-Malo, gère plusieurs missions autour de l'insertion professionnelle.
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