UN(E) AGENT(E) FESTIVITES - INTERVENANT EN MAINTENANCE TECHNIQUE (H/F) 38 - CROLLES
Offre n° 172JSQV
UN(E) AGENT(E) FESTIVITES - INTERVENANT EN MAINTENANCE TECHNIQUE (H/F)
38 - CROLLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 avril 2024
Située entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la ville de Crolles recrute un(e) agent(e) des festivités - intervenant en maintenance technique et exploitation. Au sein du service logistique et maintenance du pôle bâtiment de la direction des services techniques, sous l'autorité du responsable d'équipe festivités, vous contribuez au dynamisme de la commune en mettant à disposition des moyens logistiques attribués pour les manifestations, et au soutien des associations par la prise en charge de la logistique des évènements. Vous garantissez la sécurité des installations mises à disposition et à monter et assurer un renfort aux autres équipes des services techniques pendant les périodes à faible activité. MISSIONS PRINCIPALES - Préparer la configuration des lieux d'accueil des évènements - Prévoir, préparer et transporter le matériel nécessaire aux manifestations - Installer le matériel, raccorder les réseaux d'alimentation provisoires dans le respect des règles et des normes de sécurité, mettre en place la sonorisation et l'éclairage simples - Organiser et mettre en place les pots, effectuer l'approvisionnement des denrées alimentaires - Reconditionner les salles après les manifestations - Nettoyer si besoin, entreposer et ranger le matériel après utilisation - Entretenir et réparer le matériel des festivités dans les règles de l'art - Renseigner l'ensemble des outils de suivi des activités - Participer à la préparation des commandes, gestion des stocks et à la réalisation des inventaires - Vérifier au respect des consignes de sécurité (mise en place, utilisation des installations temporaires et matériels de la commune) - Assurer le service lors d'évènements - Conseiller et apporter ses connaissances aux associations et aux services en vue des évènements - Assurer une polyvalence dans l'équipe et sur l'ensemble des activités des services techniques : petits travaux, livraisons, gestion de matériels. - Renforcer les autres équipes (viabilité hivernale, nettoyage des marchés, etc.) PROFIL RECHERCHE - Maitrise des règles de sécurité pour l'utilisation de matériels, outils et produits - Pouvoir mettre en œuvre les principes de manutention manuelle en sécurité - Savoir utiliser des équipements pour déplacer et stocker du matériel - Notions de base en électricité et plomberie appréciée - Posséder de bonnes capacités d'analyse et d'organisation, savoir gérer son temps - Avoir le sens du contact, être disponible, patient, savoir travailler en équipe - Discrétion professionnelle et réserve exigée CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET D'EXERCICE DU POSTE - Poste à temps complet, 37 heures par semaine avec RTT. - Rémunération statutaire, régime indemnitaire IFSE, prime de fin d'année - Permis B exigé, C apprécié, port d'EPI fournis par la commune obligatoire - Contraintes : disponibilité soirée/week-end, contraintes météorologiques, manutention manuelle et mécanique - Avantages : Participations employeur mutuelle et prévoyance, participation abonnement transports en commun/vélo - Forfaits Mobilités Durables. Possibilité d'adhésion au comité d'œuvre social de la commune selon conditions CANDIDATURE Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à transmettre à : Monsieur le Maire Ville de Crolles Place de la Mairie 38920 CROLLES ou par mail en PDF à : recrutement@ville-crolles.fr Contact : Claire DEROIDE responsable du pôle bâtiment, 04 76 08 98 65
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H Travail le week-end
- Salaire
- Salaire brut : statutaire + prime
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Préparer un support, une matière
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
- C - Poids lourd
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
200 à 249 salariés
M. Philippe LORIMIER
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