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- Détail de l'offre 172NCVL
Responsable travaux et maintenance (H/F) 79 - MELLE
Offre n° 172NCVL
Responsable travaux et maintenance (H/F)
79 - MELLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 avril 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Organiser les réunions de maintenance au sein des établissements : o Garantir la concertation avec l'ensemble des acteurs intéressés par la maintenance et les travaux o Aiguiller les demandes de travaux : convention, régie ou prestataire o Participer à la création des comptes-rendus et proposer les améliorations o Recenser les besoins des sites et participer à la construction budgétaire o Tenir à jour le fichier de recensement des établissements et de suivi des visites - Garantir le fonctionnement des conventions de remboursement de travaux des collectivités : o Participer à la création et au déploiement des processus de fonctionnement des conventions de travaux o Identifier les acteurs des collectivités partenaires et leurs capacités en termes d'entretien et de maintenance o Assister le chef de service dans le cadre de la validation des services faits et des bilans d'activité o Rendre compte des évolutions nécessaires éventuelles des conventions - Assurer la conception et le suivi d'exécution des marchés liés au patrimoine communautaire : o Recenser les besoins de renouvellement et/ou de travaux o Recenser les besoins de contrôles règlementaires (contrôles périodiques) o Rédiger les cahiers des charges de consultation (travaux et/ou prestations) o Proposer des allotissements géographiques o Suivre les consultations et appels publics à la concurrence selon le règlement interne des achats o Mettre en oeuvre la passation des marchés et suivre leur exécution - Assurer l'information aux différents acteurs sur les travaux et opérations de maintenance : o Garantir l'accès aux sites pour les opérations de travaux et de maintenance et fluidifier leur temporalité - Assurer une veille sur les aspects réglementaires : o Se tenir informé des évolutions de la réglementation o Produire des synthèses résumant la réglementation o Transmettre les savoirs acquis sur le périmètre de son poste aux collègues de la Direction Vos connaissances : Prévention des pathologies des bâtiments Techniques du bâtiment GO et SO Spécialisation en électricité, plomberie, chauffage ou maçonnerie Règles de prévention des risques professionnels Règlementation ERP, hygiène et sécurité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2228 Euros sur 12 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Planifier une opération de maintenance
- Proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
COMMUNAUTE DE COMMUNES MELLOIS EN POITOU
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