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Metteur au point - Régleur ascenseurs Aix-en-Provence (H/F) 13 - AIX EN PROVENCE
Offre n° 172NSFD
Metteur au point - Régleur ascenseurs Aix-en-Provence (H/F)
13 - AIX EN PROVENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 avril 2024
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Nous recrutons un Metteur au point - Régleur d'ascenseurs H/F pour le secteur des Bouches-du-Rhône et départements limitrophes (ouest du Var, sud du Vaucluse...), rattaché-e à notre agence d'Aix-en-Provence. Votre rôle est de réaliser le contrôle final du produit et d'assurer la mise en service des ascenseurs. Vous testez et contrôlez les systèmes de sécurité et ajustez le réglage des éléments, en accord avec la réglementation et la méthode définie. Vous paramétrez les équipements électroniques et liaisons phoniques, avant d'assurer le lancement de l'appareil. En fonction de votre expérience, vous serez également amené-e à effectuer le contrôle CE. Vous aurez également en charge le suivi des réserves émises avant la réception client, ainsi que la validation de leur levée, en accord avec le conducteur de travaux. Enfin, vous pourrez être amené-e à accompagner les techniciens montage en apportant des solutions à des problématiques techniques. Profil recherché : formation technique (électrotechnique, électromécanique ) éventuellement complétée d'une formation complémentaire de technicien ascensoriste. Vous bénéficiez d'une expérience dans le secteur des ascenseurs d'au moins 2 ans, idéalement en montage ou comme metteur au point. Vous portez un grand intérêt aux environnements techniques et à la technologie. Vos missions étant sur des chantiers de construction, des aptitudes physiques aux conditions de travail du bâtiment sont nécessaires (inconfort, travail en hauteur...). Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + mutuelle & prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + participation aux bénéfices avec dispositif de Plan d'Épargne Entreprise permettant de se constituer une épargne dans un cadre fiscal favorable. Afin de vous rendre sur les chantiers, nous mettons à votre disposition un véhicule de service.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100 Euros à 2600 Euros sur 13 mois
- Primes
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
- Contrôler les systèmes de sécurité
- Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
- Règles de sécurité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de curiosité
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres travaux d'installation n.c.a.
Entreprise
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