Auxiliaire de puériculture - Saint-Fons (H/F) 69 - ST FONS
Offre n° 172PZLC
Auxiliaire de puériculture - Saint-Fons (H/F)
69 - ST FONS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 avril 2024
Rejoignez la Métropole de Lyon ! Ses 9200 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population et du territoire. La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action. Elle intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, de l'adoption, de la prévention maternelle et infantile, du logement, de l'éducation, de la santé, des personnes âgées et personnes handicapées. Nous recherchons un/e auxiliaire de puériculture au sein de la maison de la métropole de Saint-Fons (service PMI). L'auxiliaire de puériculture favorise le bon développement de l'enfant et l'installation d'un lien de qualité parent-enfant, par un accompagnement de proximité de l'enfant de 0 à 6 ans et de sa famille sous la responsabilité de l'infirmier puériculteur. Par ses actions, elle participe à la prévention de la maltraitance. Vos missions sont les suivantes : 1/ Apporter les réponses les plus adaptées à la situation et/ou en réalisant les activités suivantes : - Repérer et analyser les besoins des usagers dans leur milieu de vie lors d'entretiens individuels ou collectifs - Assurer le suivi des situations individuelles dans le cadre ou non de plan d'aide formalisé - Intervenir en qualité d'auxiliaire puériculteur:rice au domicile des parents de façon à accompagner les parents dans leur fonction parentale : former et accompagner les parents dans les gestes de puériculture ; réaliser des visites à domicile post-natales pour accompagner les familles sur des questions de puériculture (bain, préparation des biberons, portage.) 2/ Contribuer à la déclinaison et à l'application, sur le territoire, des politiques médico-sociales de la Métropole - Coordonner et/ou participer à des programmes d'interventions ou des actions collectives en vue de contribuer à l'éducation des usagers : réaliser des animations autour d'une thématique (allaitement, le bain de l'enfant, les repas de l'enfant.) ; animer des espaces publics, de débat et les salles d'attente PMI. - Assurer des missions de conseil technique et d'accompagnement auprès des usagers et des professionnels de l'action médico-sociale tant à l'interne qu'à l'externe (usagers, assistants maternels.) - Participer aux actions individuelles et collectives visant le bon développement de l'enfant et la mise en place d'une relation parent-enfant de qualité 3/ Actualiser ses connaissances et évaluer ses pratiques - Rechercher l'information relative aux domaines de compétences ou à des projets spécifiques - Évaluer ses pratiques professionnelles - Se former 4/ Assurer le nettoyage des équipements et du matériel - Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel utilisé : matériel de consultation et de la salle d'attente (nettoyage et désinfection). Le diplômé d'état d'auxiliaire de puériculture est obligatoire. Avantages : - tickets restaurants de 8,50€, - participation à la mutuelle, - remboursement des transports de 75%, - comité social disponible au bout de 1 mois sur poste.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000 Euros à 2400 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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