Offre n° 172SJTF
Alternant RH H/F (H/F)
64 - ARUDY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 avril 2024
STI Group 580 collaborateurs présents dans 5 pays, est un fournisseur de solutions complètes qui dispose, à ce titre, d'une palette technologique étendue: qu'il s'agisse de procédés galvaniques, de revêtements thermiques, du système STI DryCoat, de traitements par anodisation, de techniques de laquage par voie humide, de divers procédés spéciaux ou d'usinage mécanique. Tous ces traitements ont en commun une exigence de qualité au plus haut niveau. STI France, 110 collaborateurs répartis dans nos Centres d'Excellence situés à Arudy (64) et Saint Martin de Seignanx (40) a une position de premier plan comme équipementier et propose une vaste gamme de prestations pour répondre de manière optimale aux besoins de l'industrie aéronautique. VOS MISSIONS Assurer la gestion administrative du personnel Accompagner les équipes dans leurs besoins de recrutement Rédactions et gestion des contrats de travail Intégrations des nouveaux salariés Gestion de la formation Préparation des éléments de paye (Gestion du temps, des absences et des congés payés) Suivi des visites médicales Mise à jour du Processus RH Réaliser la BDESE Elaboration de tableaux de bord Contribuer aux relations avec les IRP Techniques d'archivage Réaliser une veille juridique et sociale RH. VOTRE PROFIL Vous êtes rigoureux et organiser Vous savez travailler en équipe Vous êtes à l'écoute et avez une excellente relation Vous avez un diplôme de niveau bac+2 INFORMATIONS PRATIQUES Type de contrat : Alternance Début du contrat : Dès que possible pour 1 an ou 2 ans selon votre cursus Rémunération : Selon votre base légale Lieu : Arudy
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon le barème en vigueur
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Traitement et revêtement des métaux
Entreprise
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