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AIDE-SOIGNANT.E CDD FOS SUR MER (H/F) 13 - FOS SUR MER
Offre n° 172SQNN
AIDE-SOIGNANT.E CDD FOS SUR MER (H/F)
13 - FOS SUR MER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 avril 2024
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Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e en CDD sur notre site Le Jardin du Mazet, pour prendre soin de nos résidents et de leur famille dans la durée en participant à leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS : Rémunération : à partir de 2 500 euros brut (1 800 euros brut salaire brut + SEGUR+ Majoration de dimanche + Congés Payés + majoration de férié ) VOS MISSIONS : - En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage, - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.), - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Rythme en 12 heures , un weekend sur deux. En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - Un 13ème mois - Primes de cooptation - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Subrogation - Accord d'intéressement - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : primes/avantages inclus
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Entreprise
ORPEA
50 à 99 salariés
Mme Cindy TRIMBOLI
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