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Infirmier Référent Pôle Congénital - CDI - F/H (H/F) 92 - LE PLESSIS ROBINSON
Offre n° 172TDHP
Infirmier Référent Pôle Congénital - CDI - F/H (H/F)
92 - LE PLESSIS ROBINSON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 avril 2024
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Description du poste Missions Générales : L'infirmier(ère) référent(e) participe aux différentes activités associées au secteur congénital M3/K3/C3. Rattachée au cadre de santé dont il/elle peut assurer le remplacement pendant ses absences, sa mission générale est pédagogique. Ces missions sont définies pour une période donnée de 1 an et pourront être renouvelées. Qualité et sécurité des soins * Favoriser la montée en compétence des professionnels dans le cadre de changements de pratiques pour une amélioration de la qualité et de la sécurité des soins. * S'investir dans la réactualisation des protocoles si nécessaire en impliquant l'ensemble des professionnels qui seraient concernés. * Participer à l'analyse des pratiques professionnelles et aux audits. * Participer aux soins en fonction de la charge de travail et des effectifs du service * Transmettre ses savoirs théoriques sur les pathologies rencontrées, les chirurgies proposées, la pharmacologie, les gestes d'urgence. Communication et relationnel * Assurer la transmission des informations au sein de l'équipe et à l'encadrement * Animer la vie d'équipe et la cohésion Organisation * Participer à la gestion des commandes et des stocks pharmacie et des dispositifs médicaux. * Constituer un relai privilégié avec la pharmacie (thérapeutiques et dispositifs médicaux). * Veiller à ce que les réserves soient maintenues propres et rangées en lien avec l'équipe. * Être l'interlocuteur/trice privilégié(e) avec le biomédical. * Connaitre le matériel et assurer son entretien et son bon fonctionnement. Formation * Accueillir, encadrer, former et participer à l'évaluation des nouveaux collaborateurs. * Accueillir les étudiants en soins infirmiers, veiller à la réalisation de leurs objectifs de stage et participer à leur évaluation. * Participer à des présentations internes ou à des évènements extérieurs (congrès, salon IFSI) * Proposer des actions de formations en lien avec l'encadrement. * Transmettre aux équipes l'évolution des divers protocoles de soins. Hygiène et Sécurité * Être capable de repérer les situations à risque pour le personnel. * Transmettre à l'encadrement les propositions d'action pour remédier à des situations à risque. * Être l'interlocuteur/trice privilégié(e) avec l'EOH, le CLAN, le CLIN, l'HEMOVIGILANCE, le groupe URGENCE, le CLUD. Qualifications * Diplôme d'Etat Infirmier * Expérience professionnelle dans les services K3/M3 en tant qu'IDE * Connaissance des pathologies congénitales * Maîtrise des soins techniques, éducatifs et relationnels * Goût de l'enseignement et de la transmission des savoirs * Qualité pédagogique * Diplomatie * Maitriser les logiciels métiers (DX CARE, HM BLOC, WORD, EXCEL, POWERPOINT. * Être l'interlocuteur/trice privilégié(e) en cas de mise à jour. Informations complémentaires Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Un Hôpital qui s'engage pour ses salariés par la formation et l'évolution professionnelle, un Hôpital qui encourage la diversité sous toutes ses formes en recrutant et reconnaissant tous les talents. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Une rémunération attractive * Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l'évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière * Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes. * Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels * Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées * Un Comité Social et Economique offrant une large palette d'avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000 Euros sur 12 mois
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Apporter un appui technique pour le personnel
- Concevoir des protocoles de soins
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Protocoles de soins
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
GROUPE HOSPITALIER PARIS SAINT-JOSEPH
2000 à 4999 salariés
Mme Julie ZAIRE
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