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Agent de Prévention et de Sécurité (H/F)JPO job dating HCL 69 - BRON
Offre n° 172XKTP
Agent de Prévention et de Sécurité (H/F)JPO job dating HCL
69 - BRON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 mai 2024
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Dans le cadre des risques liés à la sécurité incendie, chaque APS doit effectuer des rondes de prévention. Les APS doivent intervenir dans l'organisation des secours et la prise en charge des personnes en cas d'incendie. Ils doivent également sensibiliser les agents au risque incendie. Principales missions : - Contrôler l'application des règles, procédures, normes et standards, de la sécurité générale, - Exploiter les matériels, les équipements et les installations spécifiques de la sécurité générale, - Vérifier et contrôler le fonctionnement des matériels, des équipements et des installations spécifiques de la sécurité générale, - Intervenir et traiter les situations d'urgence, d'alerte dans le domaine de la sécurité générale, - Tenir à jour une main courante relatant tous les évènements engageant la sécurité générale, - Déclencher les alertes, alarmes nécessaires dans le traitement des situations liées à la sécurité générale, - Former, informer et guider les agents de l'établissement dans le domaine de la sécurité générale, - Vérifier l'accessibilité des voies de circulation sur le site et en périphérie des bâtiments. 1. Prévention et gestion des risques liés à la malveillance (intrusion, dégradation, vol, violence, etc.) : 2. Secours à personnes 3. Prévention et gestion des risques liés à la sécurité incendie (Cf. référentiel d'emploi SSIAP) 4. Prévention et gestion des risques technologiques, NRBC-E et TMD 5. Missions connexes et tâches ponctuelles III - COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES - Aptitude physique médicale sans contre-indication et/ou sans restriction à un emploi décrit dans la version en vigueur de l'arrêté du 2 mai 2005 relatif aux Service de la Sécurité Incendie et Assistance à Personnes, - Aptitude médicale au port des EPI spécifiques du PCS, - CAP Agent de Sécurité ou équivalence reconnue par la DPAS, - SSIAP1 à jour de recyclage, - SST à jour de recyclage, - Habilitation électrique H0BS à jour de recyclage, - Poste soumis à l'avis favorable des enquêtes administratives de sécurité, - Permis B valide, - Capacité d'écoute et de compréhension des situations de terrain, - Sens du service rendu, - Qualités relationnelles et aptitude au travail collectif, - Sens de l'organisation et capacité à intervenir dans des domaines variés, y compris en situation d'urgence, - Maîtrise des outils bureautiques, main courante électronique et logiciels dédiés au contrôle d'accès. IV - ORGANISATION DU TRAVAIL Poste en alternance Jour (7h00 - 19h00) / Nuit (19h00 - 7h00), Affectation dans un groupement hospitalier, poste au sein des établissements du groupement. Références du profil : - Arrêté SSIAP du 2 mai 2005 (version en vigueur), - Fiches métiers FPH : 30L20 et 30L40, - Statut, grade, stage, titularisation : Décret n° 2016-636 du 19 mai 2016 (article 4-6).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- CAP, BEP et équivalents prévention sécurité Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents SSIAP Cette formation est indispensable
Compétences
- HABILITATION H0BSCette compétence est indispensable
- SSTCette compétence est indispensable
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
HCL
2000 à 4999 salariés
Le Groupement Hospitalier Est comprend trois établissements hautement spécialisés : L'hôpital Pierre Wertheimer L'hôpital Louis Pradel L'hôpital Femme Mère Enfant Présentation générale de l'Etablissement (HCL) Les Hospices Civils de Lyon, deuxième centre hospitalo-universitaire français, sont un établissement public de santé comprenant 14 hôpitaux (réunis en 5 groupements hospitaliers) et 23 000 salariés dont 5 000 médecins.
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