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Employé/e de commerce (H/F) DRIVE. 87 - BOISSEUIL
Offre n° 172ZYWJ
Employé/e de commerce (H/F) DRIVE.
87 - BOISSEUIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 avril 2024
Tout en étant rémunéré-e, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la préparation de commande des clients. Vous apprendrez à : Préparer et conditionner les courses passées par les clients sur le site Carrefour en respectant les normes en vigueur, notamment pour les produits frais et surgelés à conservés à la fraîcheur recommandée pour respecter la chaîne du froid et à sortir à l'arrivé du client Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité Traiter rapidement les commandes clients, grâce au Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique Préparer la commande dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré ) Accueillir les clients et leurs remettre leurs courses emballées dans le coffre de la voiture Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients Comment se passe la formation ? pendant 12 mois, vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs ;) parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. Magasin mal desservi par les transports en commun.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Travail le samedi
- Salaire
- Salaire brut : selon réglementation du contrat
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Organiser, aménager un espace de vente
- Réaliser l'étiquetage de produits
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hypermarchés
Entreprise
CARREFOUR
250 à 499 salariés
Aujourd'hui n.2 de la distribution dans le monde, le Groupe Carrefour recherche pour son enseigne d'Hypermarché des Employé(e) s de rayon alimentaire en contrat de professionnalisation. Les avantages Carrefour : -Une rémunération motivante: alors que la loi prévoit une rémunération des salariés à partir de 55 % du SMIC, Carrefour a choisi de vous rémunérer entre 75 et 100 % du salaire conventionnel carrefour. -Une rémunération sur 13,5 mois - Intéressement + participation - Mutuelle/prévoyanc
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