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Responsable de production (H/F) 35 - MAEN ROCH
Offre n° 173BQRT
Responsable de production (H/F)
35 - MAEN ROCH - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 avril 2024
Vous êtes passionné par l'aménagement d'intérieur ? Vous êtes à la fois un technicien et un manager ? Alors prenez un instant pour lire ce qui suit : Le cabinet SK2H accompagne aujourd'hui une enseigne de cuisine et d'ameublement, positionnée sur la conception, la fabrication française et respectueuse de l'environnement dans la recherche de leur futur Responsable de production H/F sur la ville de Maen Roch. Rattachée à la directrice générale, votre rôle principal est d'organiser et coordonner la production des différents secteurs de l'atelier. En tant que responsable de l'atelier, vous devez : - Organiser la production (répartition des charges de travail, analyser la grille des commandes et ordres de fabrication, mises à disposition des matières premières,). - Contrôler et suivre l'organisation de la production (contrôle qualité, analyser les dysfonctionnements et améliorer la production, maintenance préventive,). - Animer et gérer les équipes (planning, réalisation des objectifs, identifier les besoins en formation et recrutements). Vous avez une expérience concrète dans les métiers du bois ainsi que le management d'équipes. Vous êtes titulaire à minima d'un Bts (menuiserie, ébénisterie, .)
- Type de contrat
-
CDI Intérimaire
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3500 Euros à 40000 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
- Organiser et contrôler un approvisionnement
- Organiser le travail d'une équipe
- Règles de sécurité
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
SK2H - Cabinet de recrutement
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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