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Aide-soignant SSIAD à 80% (H/F) 76 - ROUEN
Offre n° 173CFXW
Aide-soignant SSIAD à 80% (H/F)
76 - ROUEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 avril 2024
Sous la responsabilité et l'autorité de l'infirmier(e) coordinateur(ice) du SSIAD, en collaboration avec les autres intervenants à domicile, l'aide-soignant(e) assure le plus souvent seul(e), au domicile des personnes dépendantes, principalement des soins infirmiers liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie. Missions - Effectuer l'ensemble des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être à titre préventif et curatif - Planification et organisation des soins tels que pédiluves et capiluves - Participation à la surveillance de l'équilibre alimentaire et de l'élimination - Assurer les transferts à l'aide de matériel adapté - Assurer la surveillance cutanée et la prévention des complications - Assurer la prévention des complications liées au décubitus - Transmettre par écrit, les soins et observations au domicile de la personne en utilisant les outils du SSIAD (smartphone et application MOBISOINS notamment) - Transmettre les informations de suivi aux différents intervenants (IDEL, infirmiers du SSIAD, infirmiers coordinateurs, médecins, ambulanciers, kinésithérapeutes) - Effectuer la dispensation et la surveillance du traitement médicamenteux dans le cadre de l'aide à la vie courante à condition que le pilulier soit préparé par l'IDE du SSIAD - Participer à l'accompagnement en fin de vie et au soulagement de la douleur (non médicamenteux) - Participer à l'identification des besoins physiques et physiologiques des personnes soignées et / ou handicapées afin de mettre en œuvre des soins adaptés, une surveillance spécifique (exemple : oxygénothérapie, immobilisation, perfusion) et réajuster au besoin en équipe - Mettre en œuvre des actions d'amélioration de l'environnement, de l'organisation de la prise en charge, de stimulation, d'éducation et proposer des adaptations (de matériel notamment) - Participer à l'appréciation des principaux paramètres (pression artérielle, température, pulsations, poids et taille, diurèse, rythme respiratoire) - Education du patient et de son entourage (en lien par exemple avec l'alimentation) - Participer à la démarche qualité Activités ponctuelles ou complémentaires : - Participer aux prises de poste le matin si besoin - Participer à l'encadrement des étudiants Profil recherché - Rigueur, sens du travail en équipe, respect des consignes et des plannings d'interventions - Autonomie et sens des responsabilités - Discrétion professionnelle - Sens du relationnel : écoute active, communication bienveillante et adaptée aux personnes soignées et à leur entourage Conditions de travail - Lieu de travail : Maison des Ainés (24, rue des arsins) et travail au domicile des patients - Horaires : 07H55 - 11H55 et 14H - 17H ou 16H30 - 19H30 selon le planning Travail le week-end : un WE sur deux (dimanche compris) et jours fériés. Cycle de travail sur la base de 36h hebdomadaire pour un temps plein. 5 RTT. Participation à la réunion d'équipe le jeudi de 14H15 à 16H15 Rotation des tournées tous les 2 mois
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- selon statut
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents aide-soignant - ou DEAES Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents - ou Diplôme d'Etat d'aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
CCAS DE ROUEN
50 à 99 salariés
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