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Coordonnateur / Coordonnatrice de colocations solidaires (H/F) 14 - Caen
Offre n° 173DNRC
Coordonnateur / Coordonnatrice de colocations solidaires (H/F)
14 - Caen - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 avril 2024
L'Afev rechercher un.e coordinateur/trice de colocation solidaire qui aura pour mission de développer et structurer le projet et d'animer les dynamiques partenariales et le projet. Etablir/Diagnostiquer les besoins sociaux des territoires -Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet, -Participer au développement des partenariats projets avec les structures associatives locales -Évaluer et valoriser le projet dans une logique de développement, -Assurer l'animation de multiples partenariats Gérer et coordonner le projet -Mettre en œuvre et animer les réunions internes autour du projet Kaps -Organiser la communication interne autour du projet -Élaborer et animer des outils communs (recrutement des kapseurs, protocole spécifique au logement, projets sociaux ) -Organiser et animer des comités techniques regroupant l'ensemble des bailleurs prenant part au projet Assurer le suivi administratif du projet KAPS -Assurer le suivi des conventions : -Elaborer en lien avec le/a délégué.e territorial.e les dossiers de financement / le suivi administratif et financier des actions / Construire un budget -Organiser des comités de pilotage réunissant les partenaires financeurs du projet -Rédiger des documents de demandes, de synthèse et les bilans à destination des partenaires Participer à la conception et au développement du projet KAPS -Etablir/Diagnostiquer les besoins sociaux des territoires -Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet -Évaluer et valoriser le projet Développer des partenariats à un niveau opérationnels et institutionnels -Prospecter de nouveaux partenaires -Entretenir le lien avec les partenaires : collectivités, universités, associations, bailleurs, -Participer à des temps de travail / à des démarches de partenariats collectifs Recrutement des kapseurs (colocataires solidaires bénévoles) -Elaborer la stratégie de recrutement des Kapseurs -Organiser les entretiens de recrutement des Kapseurs -Assurer les démarches pour l'entrée des Kapseurs dans le logement, en lien avec le bailleur si nécessaire Accompagner les kapseurs (cinquantaine de colocataires solidaires bénévoles) -Organiser et animer les temps de formation des Kapseurs -Assurer le suivi des kapseurs dans leurs projets solidaires -Animer une dynamique collective en lien avec les volontaires en service civique autour des projets solidaires en lien avec les acteurs du territoire
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2278.25 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
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