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Psychologue h/f à temps partiel 91 - JUVISY SUR ORGE
Offre n° 173DYFY
Psychologue h/f à temps partiel
91 - JUVISY SUR ORGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 avril 2024
Vous missions : Sous la responsabilité du directeur d'établissement, membre du comité de direction de l'établissement et en lien avec la direction médicale, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le(la) psychologue a pour mission de contribuer au maintien et au développement de la qualité de vie des résidents. Pour cela, il(elle) est amené(e) à proposer ses interventions auprès des résidents, de leur famille et, selon l'organisation de la résidence, des collaborateurs. Il(elle) contribue, grâce à son action, à l'accompagnement individualisé des résidents, dans le respect du projet de vie et de soins tout en assurant une parfaite traçabilité de son activité.. Vos activités : La réalisation de bilans psychologiques Evalue le stade d'évolution des troubles cognitifs (MMS) et psychologiques (GRDS) des résidents, afin de pouvoir proposer des actions d'accompagnement et de soutien adaptées. Etudie et analyse les besoins d'intervention psychologique. Participe à la rédaction du dossier médico-psychologique, en lien avec l'équipe médicale. Participe aux réunions pluridisciplinaires conduites par le médecin coordonnateur. Participe à la passation de la grille NPI-ES auprès de l'équipe de soin. Elabore un rapport annuel sur son activité. L'accompagnement individuel et collectif des résidents Le cas échéant, participe aux phases de pré-admission et d'admission des résidents. Anime des séances individuelles auprès des résidents qui le souhaite ou en exprime le besoin. Met en place des activités collectives à visée thérapeutique : atelier mémoire, de stimulation, groupe de parole.. Participe à la commission gériatrique. Accompagne les résidents en fin de vie. L'accompagnement individuel et collectif des familles Met en oeuvre des actions permettant le maintien ou le soutien des liens familiaux et affectifs de la personne âgée. Met en place des actions permettant l'expression des familles sur la situation vécue par rapport à leur parent. Aide à la résolution de conflits par la médiation. Accompagne les familles lors de la fin de vie de leur proche. L'accompagnement individuel et collectif des collaborateurs (selon l'organisation en place dans la résidence) Aide l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement à prendre du recul par rapport à l'exercice de leurs missions. Sensibilise l'équipe médicale/paramédicale à la psychologie des personnes âgées et aux pathologies du vieillissement. Missions transverses Participe au réseau de psychologues ARPAVIE.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : CCN + reprise d' ancienneté
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - en établissement pour personnes âgéeCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents psychogérontologie - psychologie option gérontologie Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Pathologies du vieillissement
- Réaliser un accompagnement psychologique
- Capacité à organiser et animer des groupes
- Discrétion, confidentialité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
ARPAVIE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
ARPAVIE L'association à but non lucratif ARPAVIE, acteur majeur du secteur médico-social, est spécialisée dans l'hébergement et l'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie. ARPAVIE gère 128 établissements et services, dont 80% en Ile de France (EHPAD, résidences autonomie, résidences services et SSIAD), elle héberge 9.000 résidents et emploie 3.000 collaborateurs en CDI.
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