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Chargée de partenariat santé et mobilité (H/F) 80 - AMIENS
Offre n° 173FGKL
Chargée de partenariat santé et mobilité (H/F)
80 - AMIENS - Localiser avec Mappy
Publié le 18 avril 2024
Vos principales missions : - la mise en place, le développement de relations partenariales stratégiques autour de la Santé mais pourront également s'élargir selon les besoins identifiés sur le territoire et concerner aussi d'autres thématiques de partenariats telles que la résolution des freins liés à mobilité . - Constituer le réseau des partenaires santé mentale & physique - Etre en veille concernant les actualités en lien avec la politique de santé et d'accès aux soins - Identifier les besoins en matière de santé pour les salariés accompagnés en chantier d'insertion, en lien avec les chargés d'insertion sociale et professionnelle. - Identifier les acteurs du secteur de la santé qui souhaitant s'engager dans Convergence, et constituer un réseau de structures partenaires. - Développer avec l'ensemble de ces structures un partenariat pérenne, facilitant le recours à leurs services lorsque les situations des salariés le nécessitent. - En lien étroit avec les chargés d'insertion, gérer les dossiers complexes : recherche de solutions pour une prise en charge adaptée, afin d'éviter les ruptures de parcours, en coordination avec le réseau de partenaires. - Animer une relation régulière de travail, individuelle et collective, avec les chargés d'insertion sociale et professionnelle des chantiers Convergence. -Lorsque nécessaire, réaliser les actions d'accompagnement vers la santé (psychologique/psychiatrique), en lien avec les chargés d'insertion sociale professionnelle des chantiers dans le cadre d'ateliers collectifs ou à titre individuel. - Suivre les données - évaluation : - Suivre les actions réalisées (suivi des parcours, reporting, ). - Suivre les partenariats et préparer les bilans annuels. Missions secondaires - Participer aux activités et projets des chantiers d'insertion - Participer aux différents comités de suivi - Représenter le programme Convergence auprès des interlocuteurs de la santé - Informer et actualiser des tableaux de bord et une base de données Compétences techniques - Connaissance et ou appétence pour les dispositifs relatifs à la santé - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) Compétences transverses - Faire preuve d'autonomie et aimer prendre des initiatives - Avoir envie de s'inscrire, participer , faire vivre un projet d'équipe - Savoir mobiliser différents acteurs pour apporter des solutions aux problématiques rencontrées par les salariés en insertion - Savoir adopter une posture d'accompagnement avec les salariés en insertion et les chantiers porteurs - Savoir rendre compte, oralement et par écrit, à différents interlocuteurs (partenaires, chantiers d'insertion, équipe, ) - Savoir gérer des priorités, s'adapter à différents acteurs, faire preuve de souplesse en terme de gestion des incertitudes
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22000 Euros à 28000 Euros sur 12 mois
- Mobile
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Développer et gérer ses relations interpersonnelles avec ses collègues et clients ou partenairesCette compétence est indispensable
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Outils de veille
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Entreprise
LES ASTELLES
100 à 199 salariés
- Site internet
- http://www.lesastelles.fr/
Association loi 1901 créée en 1997 agrée « Entreprise Insertion » pour l'insertion par l'activité économique auprès des entreprises, des collectivités et des particuliers: secteur du nettoyage, des travaux de rénovation, de l'entretien des espaces vert et des opérations de collectes et tri de matières. Elle accueille et accompagne des personnes en situation d'exclusion pour construire et finaliser avec elles un parcours d'insertion socioprofessionnel durable. Mme Christel BARA
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