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- Détail de l'offre 173GJWD
Offre n° 173GJWD
Psychologue (H/F)
33 - GRADIGNAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 avril 2024
Le pôle sensoriel du Lot-et-Garonne regroupe un ensemble professionnel pour un accompagnement pédagogique, éducatif, social et thérapeutique des enfants et des jeunes sourds, dans une logique favorisant l'inclusion sociale, scolaire et familiale des jeunes. Cette mission est assurée par une équipe composée d'une cheffe de service, d'enseignants, d'éducateurs spécialisés, psychomotriciens et psychologues. Missions : - Participer au bien-être psychique des jeunes - Apporter son éclairage dans les réflexions institutionnelles Activités : - Participer à l'élaboration du projet individuel du jeune : Rencontre des familles et des enfants lors de la procédure d'admission, rédaction de compte rendu, Participation à l'ensemble des réunions, Déterminer les besoins en accompagnements psychologique, arrêter les modalités d'accompagnements - Participer au bien-être psychique des jeunes : Proposition d'entretiens individuel, Mise en place d'atelier thérapeutique en co-animation - Conduire des entretiens cliniques individuels et familiaux : Proposition d'entretiens individuels ou familiaux au sein de l'antenne ou sur le lieu de scolarisation :suivi psychologique des enfants et des adolescents accueillis (évaluation des éventuelles difficultés d'apprentissage / d'adaptation / relationnelles, dépistage de troubles psychiques, entretiens cliniques individuels, ateliers thérapeutiques, ), en termes d'actions envers les familles (entretiens individuels, entretiens familiaux) - Réaliser un travail clinique et d'élaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : Pratique des évaluations psychologique, cognitives et fonctionnelles - Apporter son éclairage dans les réflexions institutionnelles: Amener un soutien et une expertise à l'équipe pluridisciplinaire, dans la transmission de savoirs théoriques sur des notions de psychologie, dans la mise en œuvre du Projet Personnalisé des jeunes et des familles, dans les écrits professionnels. - Participer aux échanges in et institutionnels et aux journées de formation de l'institut : proposer des actions visant à l'amélioration de la qualité des conditions d'accueil des jeunes et au développement de réseaux professionnels, participer à des groupes de travail sur des projets ou des dossiers particuliers, participer aux réunions de service et aux séances d'analyse des pratiques professionnelles Contexte d'exercice du poste Relations professionnelles :Equipe pluridisciplinaire de l'INJS : Enseignants spécialisés, éducateurs spécialisés, psychologues, psychomotriciens, assistante sociale, codeuses... Relations externes : Familles, Enseignants de l'Education nationale, orthophonistes, établissements et services sanitaires, sociaux et médico-sociaux Spécificités du poste Affectation en Lot-et-Garonne Déplacements Formations prévues dans le cadre de l'adaptation au poste de travail : LSF et/ou LPC si nécessaire, en fonction du niveau Autres formations : Analyse des pratiques professionnelles Temps et horaires de travail Base hebdomadaire de 43H pour un temps complet avec jours de RTT , soit à 40% 17H12 hebdomadaire. Quotité de travail 40%
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Grille fonction publique
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents psychologie - DESS ou Master 2
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
- Connaissance des outils spécifique à la surdité
- Connaissance psychopathologie de l'enfant de l'ado
- Connaissances de la surdité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Entreprise
INJS INSTITUT NAT.JEUNES SOURDS
100 à 199 salariés
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