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RESPONSABLE DU SERVICE DEVELOPPEMENT DURABLE (H/F) 14 - TROUVILLE SUR MER
Offre n° 173GTPZ
RESPONSABLE DU SERVICE DEVELOPPEMENT DURABLE (H/F)
14 - TROUVILLE SUR MER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 avril 2024
Placé sous l'autorité de la Direction Générale des Services, le responsable du service développement durable initie et met en oeuvre des actions en matière de développement durable sur des thématiques environnementales, sociales et économiques. en transversalité avec les services de la collectivité concernés (coordination technique et administrative / ressources) et les services extérieurs. MISSIONS : Conception, mise en oeuvre et évaluation d'un plan communal de respect de l'environnement (Trouville en vert et bleu), sous les thématiques suivantes : TRANSITION ÉCOLOGIQUE - Eduquer aux bons gestes à adopter, multiplier les actions de sensibilisation. - Créer un Eco label « Trouville vert » pour les commerçants, restaurateurs et entreprises de notre ville. - Energie : Suivi du dossier ACTEE avec le service bâtiments, SDEC, Ecowatt, projets EnR, . ESPACES VERTS / BIODIVERSITÉ - Trames verte, bleue et noire - Suivi de la population de goélands, Campagne de stérilisation des oeufs, subventions dispositifs anti volatiles. GESTION DES DÉCHETS / PROPRETÉ Travail en transversalité avec le service voirie/propreté et le service environnement de la 4CF (dépôts sauvages, tri sélectif, recyclage, gaspillage, compostage, collecte et valorisation des mégots, .). Mise en place d'un grand plan de propreté pour réduire toutes les sources de pollution et inciter au recyclage : - Sanction des incivilités, actions de communication, sensibilisation avec la brigade verte. - Installation de poubelles solaires (connectées) avec compacteur de déchets sur la plage et de collecteurs de mégots dans la ville. ESPACE MER : Charte plage Zéro plastique, Zéro déchet. ACHATS/COMMANDE PUBLIQUE RESPONSABLE - Commande publique durable en lien avec le RESECO et le service marchés publics, information, sensibilisation, communication (webinaires, formation, groupe de travail, ressources docs, .). TRANSPORT / MOBILITÉ : Subventions vélos à assistance électrique, projets 4CF. SENSIBILISATION / COMMUNICATION - Proposer des actions d'information, de sensibilisation et/ou d'éducation à l'environnement, - Concevoir des outils et des ressources éducatifs et pédagogiques. GESTION DU SERVICE - Préparation budgétaire et suivi. - Bilan financier et d'activités annuels. PROFIL RECHERCHÉ FORMATION ET EXPÉRIENCES - Formation supérieure dans le domaine de l'environnement et des politiques environnementales, climatiques et énergétiques. - Expérience en gestion de projets et en animation de réunions et de réseaux d'acteurs autour d'enjeux transversaux. COMPÉTENCES TECHNIQUES - Management et encadrement d'équipes. - Maîtrise de l'environnement juridique. APTITUDES - Capacité à fédérer, mobiliser, dynamiser et animer un collectif d'acteurs autour de la mise en oeuvre d'actions innovantes. - Aptitudes au dialogue, à la concertation et à la négociation. - Capacité à appréhender les problématiques territoriales transversales. - Force de proposition et de conseil dans le cadre d'une réflexion stratégique. - Aisance relationnelle pour animer des réunions et prendre la parole en public. - Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. - Capacité à rendre compte. - Curiosité et ouverture d'esprit. - Sens du service public. GRADES - Rédacteur, Rédacteur principal 2ème classe, - Technicien, Technicien principal 2ème classe PERMIS B OBLIGATOIRE pour l'exercice de cette fonction LIEU D'AFFECTATION - Services Techniques de Trouville-sur-Mer TEMPS DE TRAVAIL - Temps complet (35h) - Télétravail mis en place dans la collectivité AVANTAGES - Titres restaurant - Participation mutuelle et prévoyance - CNAS - Prime de fin d'année
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : A évoquer lors de l'entretien
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Préconiser des améliorations en matière d'organisation, de gestion, de procédures
- Recueillir et analyser les besoins client
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
200 à 249 salariés
Mme Cécile BENARD
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