Assistant de Soins en Gérontologie (H-F) - Secteur CEYZERIAT (H/F) 01 - Ceyzériat
Offre n° 173GXTB
Assistant de Soins en Gérontologie (H-F) - Secteur CEYZERIAT (H/F)
01 - Ceyzériat - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 avril 2024
Entreprise L'ADMR de l'Ain, forte de son appartenance à un réseau national reconnu, regroupe 30 associations locales au service de tous les publics. Certifié par AFNOR Certification depuis 2013, elle est engagée dans une démarche d'amélioration continue pour les usagers et les professionnels. Poste Assistant de Soins en Gérontologie (H-F) - Secteur CEYZERIAT CDI MISSIONS Dans le cadre de la création d'une Equipe Spécialisé Alzheimer à Domicile (ESA), le SSIAD de BUGEY AIN VEYLE REVERMONT vous invite à rejoindre sa nouvelle équipe en tant qu'Assistant de Soins en Gérontologie, sur le secteur de Ceyzeriat L'ASG accompagne de manière personnalisée les personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées dans le but de préserver leur vie sociale et leur autonomie notamment via une sollicitation cognitive et sensorielle en fonction de leur goût et capacités. Il (elle) aide le psychomotricien et/ou l'ergothérapeute dans la réalisation de la prestation de soins d'accompagnement et de réhabilitation, ou réaliser certains soins de réhabilitation sous la délégation et la supervision de ces professionnels. L'assistant de soins en gérontologie exerce sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, et en lien avec le psychomotricien et l'ergothérapeute. Vous serez amené(e) à : Stimuler les fonctions cognitives en veillant à ne jamais mettre les personnes en échec. Repérer les modifications comportementales susceptibles d'être liées à une pathologie intercurrente ou à une évolution de la maladie. Maintenir la capacité de la personne âgée d'effectuer seule les activités en lien avec la vie quotidienne. Savoir communiquer avec les personnes désorientées, y compris au travers de techniques de communication « au-delà du verbal ». Préserver ou rétablir les contacts sociaux de la personne. Les avantages de L'ADMR : Une flexibilité des horaires et d'un emploi proche de votre domicile. Une mise à disposition possible d'un véhicule de service ainsi qu'une carte carburant ou l'indemnisation des kilomètres. Une équipe encadrante disponible et à votre écoute. Des possibilités d'évolution et de formations professionnelles proposées. Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile. Prévoyance et mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur. Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux) L'aide au logement L'accession à la propriété PROFIL Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes ponctuel(le) et avez de la rigueur dans votre travail ? Diplôme AS obligatoire Formation ASG souhaitée Expérience souhaitée auprès de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés Permis B indispensable CONDITIONS Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) Catégorie : Employé(e) Durée : CDI à temps partiel (113,75H/mois) Salaire : 1 540€ Brut Rémunération du temps de déplacement + majoration de 45% pour les heures effectuées les dimanches et jours fériés. Voiture de service mise à disposition. Vous cherchez un métier qui a du sens. Venez rejoindre nos équipes !!! DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale : FEDERATION ADMR DE L'AIN, 801 Rue de la Source 01442 VIRIAT.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1540 Euros sur 12 mois
- Véhicule
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
FEDERATION ADMR DE L'AIN
20 à 49 salariés
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