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Offre n° 173HBPL
Lead QA H/F (H/F)
69 - DARDILLY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 avril 2024
Dans le cadre d'un renforcement de notre stratégie de test et d'automatisation de notre produit Winmotor Next Web, nous recrutons un Lead QA H/F. Sous la responsabilité du Chief Product Officer, vous êtes responsable de l'équipe QA Next Web, composée de 3 collaborateurs. Vous êtes en charge d'assurer le pilotage et le management de l'équipe en charge des tests et de l'automatisation de ces derniers, pour l'un de nos principaux produits, dans un environnement agile. Vous supervisez l'équipe et définissez une ligne directrice à leurs travaux. Vous accompagnez vos collaborateurs, les aidez à développer leurs compétences, définissez des objectifs, évaluez les performances, et faites des feed-back constructifs. Vous vous assurez du bon fonctionnement de l'équipe : gestion des ressources et des priorités, efficacité de la communication interne, optimisation du travail collaboratif et de la productivité. Vos devrez entre autres : - Superviser la mise en œuvre et l'amélioration de la stratégie de test. - Être responsable du backlog des anomalies (qualification, vérification, priorisation) - Être responsable des tests fonctionnels et des tests UAT - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe produit pour faire une analyse critique des histoires utilisateur, en termes de testabilité - Remettre en question les spécifications et contribuer à leur amélioration. - Avoir la charge de la stratégie d'automatisation et participer à sa mise en œuvre. - Participer à la réalisation et à l'exécution des plans de tests. Qualifier et prioriser les plans de test. - Développer la culture des tests dans l'équipe - Tenir les plans de test à jour - Définir et suivre les mesures de qualité, les partager et utiliser ces indicateurs pour adapter la stratégie d'assurance qualité - Participer aux évènements agiles - Participer activement aux phases de pilotages Issu d'une formation supérieure dans le domaine test et de la qualité logicielle, vous bénéficiez déjà d'une expérience de 4 ans dans ce domaine. Vous possédez les connaissances nécessaires sur les méthodologies de test dans un environnement agile, les outils d'automatisation et avez déjà prouvé vos capacités managériales. Vous êtes responsable, organisé et autonome. Pédagogue, à l'écoute, vous appréciez le travail en équipe et avez un bon sens du relationnel. La bonne pratique de l'anglais est nécessaire (minimum B2). Déplacements ponctuels à prévoir. Ce poste est à pourvoir à compter de immédiatement.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 46000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Concevoir un logiciel, un système d'informations, une application
- Évaluer le résultat de ses actions
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Inspirer, donner du sens
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Édition de logiciels applicatifs
Entreprise
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