Educateur(trice) de jeunes enfants et référent(e) technique (H/F) 34 - ST JEAN DE VEDAS
Offre n° 173JYHF
Educateur(trice) de jeunes enfants et référent(e) technique (H/F)
34 - ST JEAN DE VEDAS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 avril 2024
Il s'agit d'un contrat en CDI 35h sur 5 jours par semaine à partir de juin 2024. Vous serez en charge d'une équipe de 4 professionnels composées d'une auxiliaire de puéricultrice et de 3 auxiliaires de crèche diplômes du CAP AEPE. La structure est ouverte de 7h30 à 19h, vous serez principalement sur les horaires d'ouvertures et de fermetures. Vous aurez pour mission d'assurer le bon fonctionnement de l'établissement en collaboration avec les gestionnaires. Vous veillez à l'application du règlement, du projet pédagogique et des protocoles, au respect des règles d'hygiène et de sécurité, à l'accompagnement des équipes. Vous organisez et participez à l'accueil des enfants et des parents. Le mercredi vous aurez une journée administrative pour les taches de référent(e) technique, comme mettre à jours les protocoles, faires des points avec l'équipe ou les parents, préparer les réunions, faire le compte rendu... Une expérience exigée de 2 ans minimum en crèche ou micro-crèche. Avant la prise de poste, un formation sera faite avec l'eje en poste sur environ 2 semaines avant son départ sur la nouvelle structure. Nous avons une équipe dynamique et bienveillante et recherchons un(e) professionnel(le) investi(e) pour notre structure. Salaire mensuel : 2000 € brut (à voir selon expérience)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- CE
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Educateur de jeunes enfants Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipementsCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
- Concevoir un projet éducatif
- Développer et gérer ses relations interpersonnelles avec ses collègues et clients ou partenaires
- Gérer une situation conflictuelle
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
Savoir-être professionnels
- Travailler en équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
LES CRECHES FRANGIN
6 à 9 salariés
Mme Cristela FRANGIN
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