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Responsable pôle robotique - Machines viticoles (H/F) 51 - EPERNAY
Offre n° 173KMZS
Responsable pôle robotique - Machines viticoles (H/F)
51 - EPERNAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 avril 2024
Résumé : - Spécialisé dans le machinisme agricole - Conception de robot dotés d'IA - PME de 40 collaborateurs - Mangement d'un pôle de 4 personnes La société : Fortement impliqué dans les enjeux de transitions agricoles, notre client est spécialisé dans la fabrication de pulvérisateurs agricoles et des tracteurs enjambeurs. Rattaché à un groupe français leader sur son domaine depuis 70 ans, cette société développe des robots autonomes dotés d'IA afin de faciliter la vie des agriculteurs. Créée en 2019, cette PME de 40 collaborateurs s'engage à fournir des solutions révolutionnant le machinisme agricole en répondant au mieux aux problématiques des agriculteurs et des viticulteurs tout en réduisant leur emprunte carbone. Fort d'une dizaine de robots commercialisés, l'entreprise ambitionne d'en vendre une vingtaine par an. Dans le cadre d'une création de poste, notre client est à la recherche de son.sa responsable, afin de piloter l'activité du pôle logiciel robotique. Le poste : Directement rattaché au Directeur Général, vous serez le responsable du pôle robotique composé de 4 personnes (3 ingénieurs robotiques, 1 docteur en robotique) Vous serez en charge de manager l'équipe et de vous assurer que les développements du robot enjambeur de la société correspondent aux exigences clients. Dans ce contexte vos missions seront les suivantes : - Définition des objectifs, gestion du planning - Assurer la montée en compétence de l'équipe - Choisir et piloter les sous-traitants pour les développements externes - Garantir la fiabilité et la qualité des développements logiciels - Collaborer avec les chefs de projet pour la définition de la solution technique et la remontée des problématiques - Collaborer avec les responsables des autres pôles (mécatronique, IA, data) pour s'assurer que la solution finale corresponde aux besoins clients Des déplacements sur un des sites de la société à Villeurbanne (69) sont à prévoir pour échanger avec les équipes de développement robotique, environ 3 fois par mois. Environnement technique : C, C++, ROS, Python Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous rejoindrez une entreprise de 40 collaborateurs qui bénéficie de la rapidité de prise de décisions d'une PME et de sa souplesse d'organisation, avec l'appui financier d'un grand groupe français reconnu depuis 70 ans - Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire avec une grande diversité de profils : anciens agriculteurs, docteur en intelligence artificielle, spécialistes en robotique - Vous serez amené à participer à la croissance de votre équipe en recrutant de nouveaux collaborateurs, l'objectif à terme étant de doubler la taille des effectifs - Vous bénéficierez de plusieurs avantages sociaux tels que : restaurant d'entreprise avec des tarifs préférentiels, statut cadre 218 jours, 10 à 12 RTT, prime sur objectifs (5 à 10% du salaire brut annuel), convention collective de la métallurgie, possibilité de télétravail (selon profil) Le profil recherché : - Vous êtes titulaire au moins d'un Bac+5 (diplôme d'Ingénieur ou Master 2) dans le domaine de la robotique - Vous avez au moins 10 ans d'expérience professionnelle en développement robotique : C++, Python, ROS, vision - Vous êtes capable d'échanger en anglais à l'oral afin d'animer des réunions et d'échanger avec le fournisseur Canadien Compléments : - Lieu : Epernay (51) - Contrat : CDI - Salaire : 60K-85K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 60000 Euros à 85000 Euros sur 12 mois
- Primes
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Définir la stratégie financière d'une structure
- Déterminer des axes d'évolution technologiques
- Identifier les contraintes d'un projet
- Élaborer des propositions techniques
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
SILKHOM
20 à 49 salariés
M. Mathieu Labadie
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