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- Détail de l'offre 173LXZR
Cadre Infirmier EHPAD (H/F) 70 - CIREY
Offre n° 173LXZR
Cadre Infirmier EHPAD (H/F)
70 - CIREY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 avril 2024
- Cadre Infirmier EHPAD - 1 poste Poste basé sur Cirey-lès-Belleveaux - Rioz - Poste à pourvoir à compter du 21 mai 2024 Temps de travail mensuel : 151 heures 67 - Cadre autonome / Degré 1 Salaire selon convention collective de branche Objectifs du service : Conformément à la convention tripartite signée le 6 décembre 2004 classant, l'établissement en EHPAD, celui-ci assure des activités de soins avec hébergement et participe à des actions de santé publique ainsi qu'à des actions de prévention et d'éducation pour la santé et à des actions sociales auprès de tout assuré relevant des régimes obligatoires d'Assurance Maladie, quelques soient les modalités de leur prise en charge et dans le respect de la tarification de l'établissement. L'établissement accueille : a. des personnes âgées de soixante ans et plus, malades ou dépendantes ; b. des personnes adultes de moins de soixante ans présentant un handicap ; c. des personnes adultes de moins de soixante ans atteintes de pathologies chroniques ou pour raisons sociales. Missions : - Collaborer avec la Direction à l'encadrement de l'équipe : optimiser la gestion des équipes, gérer des conflits, mener des entretiens individuels, évaluer les charges de travail de l'équipe, repérer les besoins en formation, mettre en place un projet d'équipe, animer les réunions d'équipe .. - Gérer l'activité et le taux d'occupation de l'établissement - Accueillir les personnes âgées et leurs familles - Définir et s'assurer des conditions d'accueil optimales pour la personne âgée - Superviser l'entretien des locaux et la qualité des services aux résidents - Mettre en œuvre un projet de vie visant au bienêtre et au confort des résidents - Organiser l'évaluation de l'autonomie, la dépendance de la personne âgée et mettre en place la coordination des soins et une prise en charge adaptée - Être garant de la qualité des soins infirmiers - Mettre en place et suivre les indicateurs de bons soins - Assurer la coordination de tous les professionnels intervenants auprès des personnes âgées : psychologue, médecins libéraux, kinésithérapeute .. en lien avec la Direction - Être en capacité d'appliquer les textes législatifs concernant les EHPAD mais également le droit des usagers .. - Participer à l'élaboration des axes stratégiques de l'EHPAD (projet d'établissement) - Participer au suivi et à la mise en place des engagements liés à la démarche qualité et à l'évaluation externe - Organisation logistique (gestion stock, procédure achat équipement, .) - Assurer des soins de qualité dans le respect de la déontologie (veille documentaire) - Assurer des astreintes La liste de ces principales missions n'est pas exhaustive. Compétences requises : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) (Décret N°81-306 du 2/4/81, modifié par le décret N°92-264 du 23/03/92 puis par le décret N°2002-194 du 11/02/02). - Sens de l'organisation et du travail en équipe - Capacité d'écoute, d'analyse, d'anticipation - Capacité d'adaptation - Disponibilité, rigueur - Permis de conduire exigé Merci de transmettre une lettre de motivation et un curriculum vitae, à l'adresse mail suivante : pcudey@fede70.admr.org
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon convention collective
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Apporter un appui technique pour le personnelCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Piloter une activitéCette compétence est indispensable
- Protocoles de soinsCette compétence est indispensable
- Concevoir des protocoles de soins
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Entreprise
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