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Assistant chantier promotion (H/F) 31 - Toulouse
Offre n° 173LYKS
Assistant chantier promotion (H/F)
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 mai 2024
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Rattaché(e) au pôle Promotion composé d'une vingtaine de personnes, vous aurez pour mission principale d'apporter un soutien technique aux responsables de programmes pendant la durée du chantier de construction jusqu'à la levée de toutes les réserves de réception. De ce fait, vous participerez notamment aux tâches suivantes : Accompagnement technique pendant la phase chantier - Veiller au respect du planning prévisionnel de livraison et au respect des règles de sécurité sur le chantier - S'assurer de la qualité des travaux effectués, et des matériaux utilisés - Suivre les raccordements concessionnaires - Réaliser les opérations préalables à la réception - Assister à la réception des travaux avant la livraison et participer à la réception des équipements techniques. Accompagnement technique de la livraison du chantier jusqu'à la levée de toutes les réserves de réception - Assurer aux locataires une assistance technique lors des états des lieux de livraison - Gérer la livraison des opérations d'accession sociale - Suivre les levées de réserves, les travaux y afférents et contrôler la levée des GPA avec les entreprises concernées - Lever définitivement les réserves et faire rédiger le PV de levée de réserve. Le poste proposé est un poste technique et administratif, qui s'inscrit dans un contexte de Maitrise d'ouvrage, avec des déplacements réguliers sur les chantiers. Profil recherché Vous bénéficiez d'une formation Bac + 2 minimum dans le domaine du bâtiment ou génie civil et d'une expérience d'au moins 2 ans dans un bureau d'étude, ou en qualité de conducteur travaux tous corps d'état ou chez un autre maitre d'ouvrage dans la promotion. Vous connaissez les techniques tous corps d'état, de construction, du bâtiment ainsi que les obligations du maître d'ouvrage. Vous êtes reconnu(e) comme quelqu'un de rigoureux, organisé, ayant le sens des responsabilités. Des déplacements sont à prévoir pour ce poste, vous possédez donc un permis B en cours de validité (déplacement avec la flotte de véhicule de service). Conditions d'emploi proposées Poste en CDD à pourvoir dès que possible Salaire brut annuel de 29,6K€ (salaire de base + 13ème mois + prime vacances) Prime ancienneté de 1% / an dès la première année d'ancienneté et ce jusqu'à 15% Intéressement / Participation Mutuelle / Prévoyance / Retraite complémentaire et supplémentaire Tickets restaurants Jours de congés supplémentaires
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2138.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Location de logements
Entreprise
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