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- Détail de l'offre 173MXFC
Un animateur Relais Petite Enfance H/F (H/F) 21 - Pagny-le-Château
Offre n° 173MXFC
Un animateur Relais Petite Enfance H/F (H/F)
21 - Pagny-le-Château - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 mai 2024
La Communauté de Communes Rives de Saône est située dans le triangle Beaune, Dijon, Dole et compte un peu plus de 21000 habitants. Collectivité à taille humaine, elle s'appuie sur un collectif de travail soudé, respectueux et bienveillant. Elle veille au bien-être de ses agents, en particulier à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle (aménagements de cycle de travail, télétravail, .). Au sein d'une équipe composée d'une deuxième animatrice RPE et d'une assistante administrative, vous travaillez en cohérence avec les orientations de la Convention Territoriale Globale de la CAF et de la convention Grandir en Milieu Rural de la MSA et participez à la mise en synergie des acteurs de la petite enfance sur le territoire rural Rives de Saône. Ce travail de terrain doit contribuer à l'attractivité du territoire en permettant un meilleur accès au mode de garde individuel du jeune enfant de 0 à 6 ans.
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros à 2300.00 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE Educateur de jeunes enfants Cette formation est indispensable
Compétences
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)Cette compétence est indispensable
- Animer un réseau et développer des partenariatsCette compétence est indispensable
- Autonome et organiséCette compétence est indispensable
- Capacité d¿écoute et de dialogueCette compétence est indispensable
- Capacités rédactionnelles et de synthèseCette compétence est indispensable
- Co-concevoir un projet individualiséCette compétence est indispensable
- devoir de confidentialité et de discrétionCette compétence est indispensable
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhensionCette compétence est indispensable
- Gestes d'urgence et de secoursCette compétence est indispensable
- Goût pour la culture (musique, théâtre)Cette compétence est indispensable
- Règles d'hygiène et de propretéCette compétence est indispensable
- Techniques d'animationCette compétence est indispensable
- Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
- Étapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance - AEPE
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CC RIVES DE SAONE
100 à 199 salariés
Mme SANDRA SENECHAL
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