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Commercial/Business developper (H/F) 93 - AUBERVILLIERS
Offre n° 173NNXG
Commercial/Business developper (H/F)
93 - AUBERVILLIERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 mai 2024
Nous sommes une entreprise innovante spécialisée dans le domaine du marketing digital. Notre mission est d'offrir des solutions de qualité supérieure à nos clients entreprise tout en favorisant un environnement de travail dynamique et collaboratif. Responsabilités : Prospecter de nouveaux clients potentiels et développer un portefeuille de clients dans le secteur assigné. Établir des relations solides avec les clients existants et identifier de nouvelles opportunités commerciales. Présenter et promouvoir nos produits/services de manière convaincante, en mettant en avant leurs avantages et leurs caractéristiques uniques. Collaborer étroitement avec l'équipe de vente et d'autres départements pour atteindre les objectifs de vente et de croissance de l'entreprise. Suivre de près les tendances du marché et les besoins des clients pour ajuster les stratégies de vente et maximiser les opportunités. Compétences requises : Excellentes compétences en communication écrite et verbale. Capacité démontrée à travailler de manière autonome tout en contribuant efficacement à une équipe. Forte orientation vers les résultats et capacité à atteindre et dépasser les objectifs de vente. Volonté d'apprendre et de s'adapter rapidement à un environnement en évolution constante. Avantages : Formation complète et coaching personnalisé pour développer vos compétences en vente et votre carrière professionnelle. Opportunités d'avancement professionnel au sein de l'entreprise en fonction des performances et du potentiel. Rémunération compétitive avec des primes attractives basées sur les résultats. Environnement de travail dynamique et stimulant où l'initiative et la créativité sont valorisées.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1780 Euros à 12000 Euros sur 12 mois
- Primes
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Méthodes de plan de prospectionCette compétence est indispensable
- Élaborer une stratégie commercialeCette compétence est indispensable
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)Cette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personne
- Élaborer, adapter une proposition commerciale
Langue
- Français
Permis
- A - Moto
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de persévérance
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Programmation informatique
Entreprise
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