Coordonnateur H/F Service CADA et HUDA 17 - LA ROCHELLE
Offre n° 173NYTC
Coordonnateur H/F Service CADA et HUDA
17 - LA ROCHELLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 avril 2024
Service CADA et HUDA La Rochelle. Sous la responsabilité de la Cheffe de service CADA et HUDA, Missions : - Assiste la Cheffe de Service dans le pilotage des actions du service - Garantit la continuité du service en cas d'absence de la cheffe de service - Soutien l'équipe et s'assure de la cohérence du travail au sein du service - Assure le suivi financier auprès du public hébergé - Travaille en lien étroit avec la personne en charge de la gestion locative du service - Communique avec l'OFII concernant la vérification des informations de pré-accueil et la planification des entrées et sorties, - Participe aux réunions d'encadrement bimensuelles avec la Directrice de pôle, - Remplace la Cheffe de service dans l'organisation du service durant ses absence Compétences requises : - Capacité de leadership et à impulser une dynamique d'équipe, - Esprit de synthèse, - Aisance relationnelle, - Sens de l'organisation et de la méthode, - Bonne maîtrise rédactionnelle, - Maîtrise des outils bureautiques et tableur, - Connaissance du réseau partenarial local, - Connaissance du cadre légal de la demande d'asile, - Pratique de l'anglais exigée, - Expérience significative du travail social exigée Cadre de travail : - CDI à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible, - Horaires de journée du lundi au vendredi. Pas d'astreinte, - Convention NEXEM/CHRS, - Diplôme de travail social de niveau II exigé, - Reprise d'ancienneté selon convention Nexem CHRS - Prime spécifique liée à la coordination, - Salaire brut mensuel indicatif avec 5 ans d'ancienneté : Primes Ségur et coordination comprise : 2 662.02€ Permis B exigé Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser avant le 15 mai 2024, à Madame La cheffe de service depuis l'offre.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2662 Euros sur 12 mois
- pour 5 ans d'ancienneté
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents intervention sociale familiale - AS, ES , CESF, ME Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Conseiller, accompagner une personne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
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