Responsable adjoint EAJE / Infirmier de puériculture (H/F) 971 - LE MOULE
Offre n° 173PXZZ
Responsable adjoint EAJE / Infirmier de puériculture (H/F)
971 - LE MOULE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 avril 2024
Nous recherchons pour notre établissement d'accueil de Jeunes enfants de Guadeloupe, 1 Infirmier / Infirmière responsable adjoint / référent santé et Accueil Inclusif. En tant que responsable Adjoint de crèche H/F, vous agissez en véritable co-pilote. Vous êtes à l'écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure PRINCIPALES MISSIONS : - Accompagner le Responsable EAJE afin d'assurer une qualité continue de fonctionnement et de gestion de la structure (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et veiller à la bonne application des procédures interne du groupe .) - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant, - Accompagner les équipes en crèche : recrutement, intégration, formation - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche et le faire vivre. - Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe. - Garantir des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement. Titulaire du diplôme Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE), vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l'équipe autour du projet pédagogique de votre crèche. Vous disposez de bonnes capacités d'observation et d'analyse -Vous êtes à l'écoute et savez communiquer constructivement -Vous maîtriser les situations d'urgence Ce poste est disponible immédiatement, n'hésitez plus et envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : selon convention
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier puériculture - DE infirmier puériculture Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - DE infirmier Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer une équipeCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat de puéricultriceCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Participer à un projet pluridisciplinaireCette compétence est indispensable
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfantCette compétence est indispensable
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueilCette compétence est indispensable
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
MAIA VILLAGE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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