RESPONSABLE MAGASIN HOTELIER (H/F) 53 - CHATEAU GONTIER SUR MAYENNE
Offre n° 173RBLF
RESPONSABLE MAGASIN HOTELIER (H/F)
53 - CHATEAU GONTIER SUR MAYENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mai 2024
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Votre rôle sera d'organiser, de coordonner et de superviser la gestion du magasin hôtelier. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Pilotage des activités du service : mettre en œuvre les orientations stratégiques de l'institution dans son domaine, planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation, élaborer et suivre le budget des produits stockés au magasin, suivre les consommations, - Gestion des ressources humaines : manager les professionnels du service, élaborer et gérer les plannings en adéquation avec l'activité, planifier et gérer les congés, évaluer les professionnels, - Gestion : s'assurer de l'application des procédures, participer à divers projets, gérer les litiges avec les fournisseurs, - Gestion des stocks/commandes aux fournisseurs : gérer et optimiser les stocks en tenant compte des paramètres internes (saisonnalité des pathologies, capacité de stockage.) et externes (délais de livraison, météorologie.), suivre les stocks informatiquement et physiquement, gérer et saisir les commandes, - Réception : vérifier l'adéquation entre le bon de livraison et la livraison, signaler toute anomalie, contrôler quantitativement et qualitativement les livraisons, suivre les reliquats et les litiges auprès des fournisseurs, - Préparation des commandes à l'attention des services de l'établissement - Transport par route et livraisons des produits du magasin et de la pharmacie - Gestion des ressources matérielles : contrôler le fonctionnement des appareils de manutention avant utilisation, vérifier et assurer la maintenance de 1er niveau des appareils de manutention (batterie, niveaux), tracer les mises en charge, - Gestion des marchés : aider et recenser les besoins (qualitatifs et quantitatifs), - Traitement des demandes des différents interlocuteurs : fournisseurs, gestionnaires, cadres des services internes PARTICULARITÉ DU POSTE : - Aptitudes physiques permettant de manipuler des charges lourdes pour soulever et ranger les articles en magasin ou préparer les armoires, de travailler de manière cadencée à un rythme soutenu (pic d'activité dans la journée), de travailler en station debout prolongée - Port d'équipement de protection individuelle - Déplacements et livraisons sur différents sites - Monter et descendre du véhicule de manière répétée dans la journée - Planification des absences programmées en concertation avec les autres membres de l'équipe Poste à pourvoir dès que possible. Recrutement en CDD, par mutation ou détachement. Fiche de poste complète disponible auprès du secrétariat de la Direction des Ressources Humaines.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
CENTRE HOSPITALIER DU HAUT ANJOU
500 à 999 salariés
Partenariat
Cette offre fait partie du partenariat "Jeux Olympiques Paris 2024
".
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