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Assistant(e) syndic (H/F) 74 - Sallanches
Offre n° 173RLRN
Assistant(e) syndic (H/F)
74 - Sallanches - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 avril 2024
Entreprise handi-bienveillante
Peak Immobilier, réseau immobilier de proximité, offrant une palette de services à ses clients afin de répondre à tous leurs projets immobiliers, recherche pour son agence de Sallanches dans le cadre d'un remplacement de congé maternité : Assistant de copropriété H/F En collaboration avec le/la gestionnaire, vous aurez en charge la gestion administrative d'un portefeuille d'immeubles : Ø Accueil physique et téléphonique Ø Relations téléphoniques avec les copropriétaires, les fournisseurs. Ø Rédaction et frappe du courrier Ø Préparation des assemblées générales Ø Frappe et envoi des convocations et PV d'assemblées générales Ø Suivi administratif des contrats Ø Ordres de service et suivi administratif des travaux De formation en assistanat administratif ou immobilier, vous avez une 1er expérience en tant qu'assistant(e) de copropriété. Maîtrise de l'outil informatique. Organisé(e), polyvalent(e), rigoureux(se) et méthodique, vous bénéficiez de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles. Autonome, réactif(ve) et disponible, vous aimez travailler en équipe. Salaire à négocier selon profil. Temps plein à pourvoir au plus vite. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 8 mois Rémunération : à partir de 23 000,00€ par an
- Type de contrat
-
CDD - 8 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 23500.00 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Réaliser la gestion administrative des contrats
- Réaliser le suivi des décisions prises en assemblées de copropriété
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Agences immobilières
Entreprise
PEAK DEVELOPPEMENT
Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)
Mme Elise VERNAZ
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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