Ouvrier qualifié (H/F) 38 - ST MARTIN D HERES
Offre n° 173SNHP
Ouvrier qualifié (H/F)
38 - ST MARTIN D HERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 avril 2024
Type de contrat : CDI - Temps partiel 17h30 Date d'embauche : 01/06/2024 Date limite de candidature : 19/05/2024 Le pôle hébergement est constitué de 3 établissements : le Village de l'Amitié à Noyarey, le Dispositif Rose Pelletier et l'ASMA situés sur les communes de St Martin d'Hères et Grenoble. Le Village de l'Amitié est une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) accueillant des enfants de 6 à 18 ans avec 3 modalités de prise en charge et d'accompagnement possibles. Le Dispositif Rose Pelletier est une MECS qui reçoit des adolescents de 13 à 18 ans avec possible prolongation jeunes majeurs jusqu'à 21 ans. Deux types d'accompagnements sont proposés : accueil en hébergement collectif ou semi-autonomie afin d'accompagner les jeunes vers l'autonomie. Le service ASMA propose trois modalités d'accompagnement pour des jeunes âgés de 17 et 21 ans. Vous souhaitez vous investir pleinement dans une association à dimension humaine, rejoignez-nous à la Sauvegarde Isère. LE METIER Lieu de travail : Dispositif Rose Peltier- 4 Rue Paul Langevin - 38400 Saint Martin d'Hères et Village de l'Amitié - 525 chemin du moulin - 38360 NOYAREY Activité L'agent technique d'entretien est chargé d'assurer différentes activités en fonction de ses compétences techniques et habilitations (électricité, plomberie, menuiserie, espaces verts, .). Il contribue, par sa présence et son action, à la qualité de l'accueil et du cadre de vie des personnes accueillies. Il contribue également à la maintenance et la sécurité des bâtiments et matériels de l'établissement/service. Ses missions sont : Maintenance et entretien des locaux - Il règle et met en service les installations de base (plomberie, électricité, .), et réalise les réparations nécessaires. Il établit un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation. - Il planifie et effectue la maintenance préventive et/ou corrective des équipements et bâtiments. - Il réalise des opérations de manutention, aide à l'aménagement, et l'entretien d'une vingtaine d'appartements. - Il gère l'inventaire pour le matériel et l'outillage et l'état des stocks de fournitures et petits matériels techniques. Sécurité - Il assure la sécurité des bâtiments et du matériel, sous la responsabilité du gestionnaire logistique. - Il signale au directeur toute situation générant de l'insécurité et prend les mesures nécessaires en cas de danger immédiat. - Il peut parfois contribuer à l'accompagnement des usagers quand ceux-ci participent à des travaux d'entretien des locaux PROFIL Diplôme requis : Niveau V - Qualités requises : Autonomie, rigueur, capacité d'adaptation - Permis de conduire exigé - Eligible à l'habilitation électrique souhaitée - Sens de l'organisation - Diplôme dans l'un des domaines suivants serait un plus (électricité, plomberie, menuiserie, espace vert.) AVANTAGES Salaire brut annuel à partir de 10 543 € Tickets restaurant Congés trimestriels et ancienneté Actions sociales et culturelles CSE
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.65 Euros
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler une installation électrique
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
SAUVEGARDE ISERE - ASSOCIATION DE PROTEC
10 à 19 salariés
Mme CAROLINE LE MASSON
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