Référent Départemental Pôle Ressources Handicap (H/F) 25 - BESANCON
Offre n° 173VLGV
Référent Départemental Pôle Ressources Handicap (H/F)
25 - BESANCON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 mai 2024
La finalité du poste est de faciliter l'inclusion des enfants en situation de handicap dans les structures de droit commun de la petite enfance, de l'enfance et de la jeunesse, hors temps scolaire sur le département du Doubs. Pour se faire, le poste vise les objectifs suivants : Accompagner les familles dans leurs démarches pour permettre aux enfants d'intégrer une structure de droit commun Accompagner les professionnels afin de préparer la prise en charge de l'enfant en adaptant les modalités d'accueil à ses besoins Assurer une mise en réseau territoriale multi-partenariale (CAF, MDPH / MDA, PMI, Education Nationale, DDCSPP, ARS, Associations.) afin de renforcer les collaborations, en prenant soin d'associer les parents Assurer une veille sociale sur la question de l'accueil des enfants en situation de handicap et mener des actions de sensibilisation et de communication de leur enfant en situation de handicap en accueil collectif de mineurs : accueil individuel, accompagnement et soutien aboutissant à l'accueil effectif de l'enfant, mobilisation des professionnels médico-sociaux, médiation avec la structure de loisirs ou de vacances Accompagner les professionnels de l'animation : o Animation de la formation « accueil d'un mineur en situation de handicap en accueil collectifs de mineurs o Accompagnement des équipes d'animation dans l'élaboration de projets d'inclusion spécifiques (étude des conditions d'accueil, temps d'observation, adaptation de l'environnement, aide à l'organisation de temps d'échanges entre la famille et les professionnels o Animation d'ateliers d'échanges de pratiques et d'échanges interprofessionnels o Interventions pédagogiques de sensibilisation au handicap auprès d'enfants Organiser et participer aux évènements mis en œuvre par le pôle d'appui et de ressources Conduire des actions d'information et de communication grand public
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.99 Euros à 13 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale
Compétences
- Compétences rédactionnelles
- Connaissance des dispositifs d'accompagnement
- Connaissance pratiques inclusives
- Identifier et appréhender les différents handicaps
- Maitrise des outils informatiques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
Educatifs et Solidaires
10 à 19 salariés
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