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Directeur Entreprise d'Insertion (H/F) 52 - LANGRES
Offre n° 173WKBG
Directeur Entreprise d'Insertion (H/F)
52 - LANGRES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 mai 2024
Vos missions : Vous aurez en charge la gestion globale de l'entreprise > Gestion économique et financière : Budget prévisionnel et suivi des finances de l'entreprise Relations avec les banques Relations avec les fournisseurs Relations avec les clients Relations avec les collectivités et organismes publics Veille sur les marchés publics Réalisation et suivi des investissements Recherche de partenaires financiers et subventions > Gestion des ressources humaines : Encadrement de l'équipe technique Encadrement de l'équipe administrative Recrutements des salariés de l'entreprise (recherche de candidats pour soumission au CA) Recrutement et suivi de l'accompagnement social et professionnel des salariés en parcours d'insertion dans la structure Présider les CSE et organiser les rencontres périodiques selon la réglementation Veiller à la définition et à la mise en place d'un plan de formation annuel pour l'ensemble du personnel Réaliser les entretiens professionnels réglementaires > Gestion des questions de santé et sécurité au travail : Mise à jour et réalisation du plan d'action du DUERP de l'entreprise Animation de la commission ad hoc en lien avec le CSE > Gestion de la convention « Entreprise d'Insertion » avec l'Etat : Participation aux différentes rencontres des réseaux auxquels adhère l'entreprise (IAE Grand Est, Fédération des Entreprises d'Insertion, Acti-Sud). Favoriser et entretenir les différents partenariats en place ou à venir Rester l'interlocuteur privilégié des services publics de l'emploi et des collectivités locales > Gestion des projets en cours et initier les projets de développement de la structure. En lien avec le Conseil d'Administration, vous devrez animer les réunions du Conseil en présentant trimestriellement les indicateurs économiques et sociaux de l'entreprise ainsi que l'état d'avancement des différents projets. De formation supérieure vous avez une expérience significative dans la direction d'entreprise et l'ingénierie de projet. Vous adhérez au projet de l'insertion professionnelle par l'activité économique. Profil : Titulaire du permis B Forte maitrise de l'outil informatique Connaissances affirmées en gestion voire en comptabilité. Pratique affirmée en gestion des ressources humaines Connaissances techniques des métiers du BTP et/ou du paysage seraient un plus. Poste à pourvoir au 01/06/2024
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 41095 Euros à 44092 Euros sur 12 mois
- Convention IDCC 7018
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - Direct entreprise/ingénierie projetCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
- Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
- Piloter une activité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager
Entreprise
SOCIETE ENTR'IN 52
20 à 49 salariés
- Site internet
- https://www.entrin52.fr/
Depuis 1984, ENTR'IN 52, entreprise du paysage implantée à Langres met en avant son expérience, son professionnalisme et ses compétences au service de ses clients. SAS depuis 2015 dont l'actionnaire unique est l'association du même nom, ENTR'IN 52. Une équipe de 20 personnes aux compétences sans cesse remises à jour par le biais de formations, certifications et qualifications, ainsi que des moyens matériels adaptés aux nouvelles techniques, contribuent à optimiser la qualité des réalisations.
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