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Assistant RH et PAIE H/F 14 - CONDE EN NORMANDIE
Offre n° 174BYRS
Assistant RH et PAIE H/F
14 - CONDE EN NORMANDIE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 mai 2024
Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, vous assurez le suivi administratif de la gestion du personnel et de la paie. Vous gérez les formalités des entrées et des sorties, élaborez et suivez les dossiers de complémentaire santé et prévoyance. Vous organisez les visites médicales, déclaration AT/MP, pré-remplissage des questionnaires. Vous élaborez et envoyez les dossiers de médailles du travail. Vous transmettez aux agences intérim les relevés d'heures, recueillez et traitez les variables de paie (absences, maladie...) Vous établissez les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle. Vous traitez les éléments destinés aux organismes extérieurs (attestations de salaire, gestion des indemnités de sécurité sociale, saisie arrêt, etc...) Vous contrôlez et saisissez les temps grâce au logiciel horsys (pointage, évènements, états,...) Vous veillez au bon fonctionnement du logiciel GTA et élaborez des documents de synthèse (absentéisme) Vous gérez le suivi des formations et assistez la RRH et le Directeur d'usine dans les différents dossiers RH.Aménagement temps de travail possible. 13 mois progressif : après le 1ère année 25% du salaire, après la 2ème année, 50% du salaire, après la 3ème année 75% du salaire, après la 4ème année 100% du salaire versé pour une partie en juillet et l'autre en décembre
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
prime transport - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000 Euros à 28000 Euros sur 12 mois
- CE
- selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - POSTE SIMILAIRECette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents ressources humaines - bac+3 gestion des entreprises, paie Cette formation est indispensable
Compétences
- Logiciel de paieCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils bureautiquesCette compétence est indispensable
- Droit des sociétés
- Gérer la paie
- Logiciels comptables
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Établir un bulletin de paie
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Préparation de fibres textiles et filature
Entreprise
SAS FILIX
100 à 199 salariés
- Site internet
- http://www.filix.fr
Crée en 1934, le groupe FILIX est un acteur incontournable des fils "guipés". De la conception à la commercialisation nous sommes connus et reconnus dans le monde entier pour notre innovation et la technicité de nos fils (65% du CA à l'export). Près de 400 nouveaux fils sont développés en moyenne chaque année pour des secteurs variés tels que l'automobile, l'aéronautique, le militaire mais également le médical, le collant, la lingerie, la dentelle, ... Mme MARIE LAURE CASTAGNé
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