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Metteur au point - Régleur ascenseurs Nice (H/F) 06 - NICE
Offre n° 174CYRG
Metteur au point - Régleur ascenseurs Nice (H/F)
06 - NICE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mai 2024
Nous recrutons un Metteur au point - Régleur d'ascenseurs H/F pour le secteur de Nice, rattaché-e à notre agence de Saint-Laurent-du-Var. Votre rôle est de réaliser le contrôle final du produit et d'assurer la mise en service des ascenseurs. Vous testez et contrôlez les systèmes de sécurité et ajustez le réglage des éléments, en accord avec la réglementation et la méthode définie. Vous paramétrez les équipements électroniques et liaisons phoniques, avant d'assurer le lancement de l'appareil. En fonction de votre expérience, vous serez également amené-e à effectuer le contrôle CE. Vous aurez également en charge le suivi des réserves émises avant la réception client, ainsi que la validation de leur levée, en accord avec le conducteur de travaux. Profil recherché : formation technique (électrotechnique, électromécanique, maintenance.), éventuellement complétée d'une formation complémentaire de technicien ascensoriste. Pour ce poste, nous sommes ouverts : - Aux candidats avec une formation d'ascensoriste, avec au moins une première expérience professionnelle dans le secteur (stage, alternance...) - Aux candidats ayant suivi un autre cursus (hors ascenseur) et ayant au moins 2 ans d'expérience en électrotechnique, électromécanique ... Une expérience comme technicien montage d'ascenseurs ou comme metteur au point serait un atout à votre candidature. Vous portez un grand intérêt aux environnements techniques et à la technologie. Vos missions étant sur des chantiers de construction, des aptitudes physiques aux conditions de travail du bâtiment sont nécessaires (inconfort, travail en hauteur...). Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + mutuelle & prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + intéressement avec dispositif de Plan d'Épargne Entreprise. Afin de vous rendre sur les chantiers, nous mettons à votre disposition un véhicule de service.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000 Euros à 2400 Euros sur 13 mois
- Primes
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
- Contrôler les systèmes de sécurité
- Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
- Règles de sécurité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres travaux d'installation n.c.a.
Entreprise
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