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CHARGE(E) DE MISSION HYGIENE, SECURITE ET ENVIRONNEMENT (H/F) 95 - ARGENTEUIL
Offre n° 174FJHJ
CHARGE(E) DE MISSION HYGIENE, SECURITE ET ENVIRONNEMENT (H/F)
95 - ARGENTEUIL - Localiser avec Mappy
Publié le 07 mai 2024
MISSIONS PRINCIPALES - Évaluation des risques professionnels (Élaboration du Document Unique) - Prévention des risques professionnels - Suivi des entreprises extérieures ACTIVITES / TACHES En lien avec la Directrice des Ressources Humaines et l'Assistante de prévention - Analyser et évaluer les risques professionnels et psychosociaux avec les collaborateurs sur le terrain - Formaliser, suivre et mettre à jour le Document Unique - Être force de proposition concernant l'amélioration des conditions de travail (amélioration en continue des activités liées à la sécurité) - Conseiller les managers lors des visites de terrain - Réaliser ou faire réaliser des d'heure sécurité, sensibiliser les agents à la « culture sécurité » - Analyser les accidents du travail (en vue d'une diminution du nombre d'accidents), - Mise en place d'une charte de sécurité - Mise en place d'actions de prévention notamment en partenariat avec les assureurs de l'établissement - Mise en place de tableaux de suivis périodiques et d'outils de suivi des indicateurs / actions à réaliser dans le cadre de la sécurité ; mise à jour des tableaux de bord existants - Développer la communication en matière d'hygiène et de sécurité en lien avec le service communication et la DRH / Mise en place de signalétiques - Participez à l'organisation et l'analyse des exercices d'évacuation et mettre à jour les procédures - Rédiger les plans de prévention ou protocoles de sécurité pour l'intervention des entreprises extérieures SAVOIRS : - Connaissance de la réglementation en matière d'Hygiène, Santé, Sécurité et Environnement - Pilotage et gestion de projet - Maitrise de l'outil informatique (pack office) SAVOIR FAIRE : - Capacités d'observation, d'analyse et de synthèse - Capacités d'analyse et d'évaluation des risques - Développer une démarche de prévention des risques - Reporting de l'activité SAVOIR ETRE : - Savoir travailler en équipe - Autonomie - Esprit d'initiative - Sens de l'écoute - Esprit de coopération - Diplomatie, pédagogie - Esprit synthétique SPÉCIFICITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail du lundi au vendredi 8 h 30- 12 h 30 / 13 h 30 - 17 h 00 - Possibilité de travail tôt le matin (pour s'adapter aux horaires des agents de la Direction Collecte, prise de poste possible dès 4 h, les horaires journaliers seront décalés). - Déplacement sur le terrain (Communes du territoire de l'établissement) Prise de poste 1er janvier 2024 jusqu'au 30 juin 2025.
- Type de contrat
-
CDD - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2564.1 Euros à 2820.51 Euros sur 12 mois
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - Sur même poste Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents qualité hygiène sécurité environnement Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE)
- Construire un plan d'action QSE
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Normes environnementales
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Collecte des déchets non dangereux
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